企業分析NOTE
プライム(内国株式)電気機器6999

KOA株式会社

2025年3月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月10日

KOA株式会社は電気機器に属するのプライム(内国株式)上場企業です。従業員数4,288人、平均年収568万円(電気機器平均を135万円低い水準)です。スマートフォンや家電、自動車など、あらゆる電子機器に使われる「抵抗器」や「IC」といった回路部品を開発・製造・販売しています。電子機器の安定動作に不可欠な基幹部品を供給し、日本とアジアを中心にグローバルに事業を展開する電気機器メーカーです。

業界ポジション

色付き数値 = 電気機器平均との差
568万円37
6.9h/月80
有給取得率81%
16.6年71
平均年齢40.3歳
1.8%51
-1.1%48
0.3%50
55.3%51
総合スコア
60/ 100
この企業電気機器平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

東証プライム上場の電気機器メーカー。自己資本比率55.3%と安定した財務基盤を持つ一方、直近の業績は減収減益トレンドにあります。しかし、平均年収は業界平均を23.3%上回る水準であり、待遇面では魅力的な企業と言えるでしょう。

事業概要

スマートフォンや家電、自動車など、あらゆる電子機器に使われる「抵抗器」や「IC」といった回路部品を開発・製造・販売しています。電子機器の安定動作に不可欠な基幹部品を供給し、日本とアジアを中心にグローバルに事業を展開する電気機器メーカーです。

こんな人に向いている

安定したプライム上場企業で、業界平均を大きく上回る年収を重視する方に向いています。電子部品の製造・開発に興味がある方にも良いでしょう。

知っておきたい注意点

直近の業績は減収減益トレンドにあり、最新年度の営業利益率も1.8%と低水準です。今後の事業戦略や回復見込みについて確認が必要です。

データ更新: 2026-03-16 時点

代表的な商品・サービス

📱

抵抗器

電子部品
📱

IC

電子部品
📱

複合部品

電子部品
📱

高周波インダクタ

電子部品

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より
2022-2024年度中期経営計画2022年発表 → 2024年目標

2030ビジョン実現に向けたフェーズ1として基盤整備を重視。供給体制構築、KPSの深化、イノベーション・マネジメントシステム導入、再生可能エネルギー活用、人材育成、ガバナンス強化に注力。2025年からの次期計画は世界経済の不透明感から数値目標を再検討中。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
2030年に向けた供給体制の構築
コスト改善
KPS活動の深化
技術開発
イノベーション・マネジメントシステム導入
リスク対策
再生可能エネルギー導入と電力削減
新規事業
未来を創造する人づくり
ガバナンス
ガバナンスの新たな取り組み

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

KOA株式会社は、海外展開による政治・経済リスク、原材料調達の不安定性、自然災害やパンデミックによる生産・営業拠点の混乱、人材確保・育成の課題、サイバーセキュリティリスクなど多面的なリスクに直面している。これらが業績に重大な影響を及ぼす可能性があるため、全社的なリスク管理体制を整備し、経営戦略に反映している。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年3月期

リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より

海外展開
移転価格ポリシー導入と税務専門家活用で課税リスク低減(対処すべき課題)
原材料
調達先分散と取引先との信頼構築で安定調達を図る(対処すべき課題)
自然災害
複数拠点での生産リスク分散と緊急時対応計画の策定(対処すべき課題)
人材
多様性推進と柔軟な働き方制度で人材確保・育成強化(対処すべき課題)
サイバーセキュリティ
情報セキュリティ委員会設置と全社研修で防御強化(対処すべき課題)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で+15%成長。利益率は10.2%→1.9%に低下しており、コスト増や競争激化の影響が考えられます。
641億
-1.1%
12億
-64.5%
1.8%
3億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数はほぼ横ばい。
4,288人
-
568万
1,495万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は77%低下。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
6万円
前年比
-90.6%
9362.0%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は231%増加しており、積極的な成長投資を実行中。設備投資が中心で、生産能力やインフラの拡充に注力しています。対売上43.4%と非常に高い投資水準です。
242億円
36億円
43.4%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+16.7%の上昇。日経平均を下回っており、市場平均に劣後しています。
1,599円
+16.7%
-17pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2026-03 期末時点

構成指数

TOPIX日銀ETF買入対象

日本銀行はETFを通じてこの銘柄を間接保有しています

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。製造業の業界統計を企業の年収比率(×1.391)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
48万円
残業代(月額推定)業界比率
3万円
賞与(年間推定)業界比率
108万円
賞与比率
15%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
568万円
7年変動
+1.3%
変動額
+7万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
568万円
電気機器平均
40.3
電気機器平均
16.6
電気機器平均
労働環境
6.9h
| 平均 26.7h
81%
平均 58.2%
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
70%
全上場平均 9.4%
13%
31%
73%
女性÷男性 (100%=同一)
61%
+30.9pt
全上場平均 30.2%
100%
認定制度
プラチナくるみん
特例認定(くるみんの上位認定)

くるみん認定企業のうち、より高い水準の取り組みを行っている企業に与えられる特例認定です。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

QKOAの平均年収はいくらですか?

KOA株式会社の平均年収は568万円です(有価証券報告書 2025期)。

電気機器の業界平均703万円と比較すると135万円低い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

QKOAの生涯年収はいくらですか?

KOA株式会社の推定生涯年収は約2.3億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

電気機器の業界平均の推定生涯年収約2.7億円と比較すると低い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

QKOAの残業時間はどのくらいですか?

KOA株式会社の平均残業時間は月6.9時間です(有価証券報告書 2025期)。

電気機器の業界平均14.6時間と比較すると少ないです。

ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。

QKOAの有給休暇取得率は?

KOA株式会社の有給休暇取得率は80.8%です。

電気機器の業界平均77.0%と比較すると同程度の水準です

有休取得率が高い企業は、制度として取得を推進している傾向があり、働きやすさの指標のひとつです。

ホワイト企業ランキングで総合的な働きやすさを確認

QKOAはブラック企業ですか?激務ですか?

KOA株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月6.9時間(電気機器平均14.6時間)、有給休暇取得率は80.8%(電気機器平均77.0%)、平均勤続年数は16.6年(電気機器平均15.6年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

残業時間は業界平均以下、有休取得率は業界平均以上であり、データ上は業界平均より良好な労働環境と言えます。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

QKOAの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

KOA株式会社の主要指標:

  • 残業:月6.9時間
  • 有休取得率:80.8%
  • 勤続年数:16.6年
  • 営業利益率:1.8%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

QKOAは長く働ける会社ですか?

KOA株式会社の平均勤続年数は16.6年(電気機器平均15.6年)です。

業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。

直近の売上成長率は前年比-1.1%です。

営業利益率は1.8%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

QKOAの業績・将来性はどうですか?

KOA株式会社の直近の売上高は641億円(前年比-1.1%)です。

営業利益率は1.8%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

QKOAは女性が働きやすい企業ですか?

KOA株式会社の女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:70.0%
  • 男性育児休業取得率:61.1%
  • 男女の賃金差異:72.8%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

企業基本情報

英語社名
KOA CORPORATION
証券コード
6999
市場区分
プライム(内国株式)
所在地
長野県
本店所在地
長野県伊那市荒井3672番地 (上記は登記上の本店所在地であり、実際の業務は下記の場所で行っております。) 長野県上伊那郡箕輪町大字中箕輪14016番地
資本金
60.3億円
決算期
3月
会計基準
日本基準
従業員数
4,288名(連結)
電話番号
(0265) 70-7171(代表)
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