SOMPOホールディングス株式会社は保険業に属するのプライム（内国株式）上場企業です。従業員数54,106人、平均年収1,218万円（保険業平均より396万円高い水準）です。ＳＯＭＰＯホールディングスは、国内外で損害保険や生命保険を提供する大手保険グループです。保険事業を核に、高齢化社会を支える介護事業、デジタル技術を活用した新規事業、資産運用など、人々の安心・安全・健康を支える多様なサービスを展開しています。
業界ポジション
色付き数値 = 保険業平均との差企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析ＳＯＭＰＯホールディングスは、売上5兆円を超える超大手保険グループです。FY2022からFY2025にかけて売上は着実に成長しており、安定した経営基盤が魅力。平均年収は業界平均を108.3%上回る1,218万円超と非常に高く、国内外の保険事業に加え、介護やデジタルなど多角的な事業展開で成長を続けています。
事業概要
ＳＯＭＰＯホールディングスは、国内外で損害保険や生命保険を提供する大手保険グループです。保険事業を核に、高齢化社会を支える介護事業、デジタル技術を活用した新規事業、資産運用など、人々の安心・安全・健康を支える多様なサービスを展開しています。
セグメント分析
多岐にわたる事業の中で、特に成長が期待されるのは『海外保険事業』と『デジタル関連事業』です。グローバル展開やDX推進に貢献できる職種は、今後のキャリア形成において大きな成長機会となるでしょう。また、社会課題解決に貢献する『介護事業』も、安定した需要が見込まれ、やりがいを感じられる領域と言えます。
安定した超大手企業で高収入を得たい方、国内外の保険事業に加え、介護やデジタルなど多様な事業領域でキャリアを築きたい方に適しています。
営業利益や人的資本に関する詳細情報が不明な点は注意が必要です。また、超大手企業ゆえの組織の大きさや意思決定プロセスについて、事前に確認することをお勧めします。
データ更新: 2026-03-16 時点
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より中期経営計画では「レジリエンスのさらなる向上」と「つなぐ・つながる」の実現を掲げ、修正連結ROE13～15％、修正EPS年率12％超の成長を目標に、国内損害保険の収益力強化や海外保険事業の拡大、AIやデータ活用による業務効率化を推進し、持続的企業価値向上を目指している。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
リスクプロファイル
有価証券報告書「事業等のリスク」よりSOMPOホールディングスは、金融庁からの複数回の業務改善命令を受けたことにより、保険契約情報の不適切管理や不正請求対応の問題が顕在化している。加えて、少子高齢化による国内保険市場の縮小や介護労働力不足、気候変動による自然災害の激甚化、地政学リスク、生成AI等の技術進展による環境変化が企業価値に重大な影響を及ぼすリスクとして認識されている。
有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価
有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出（2025年3月期）
リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく出典：女性活躍推進企業データベース（厚生労働省）
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
QSOMPOホールディングスの平均年収はいくらですか？
SOMPOホールディングス株式会社の平均年収は1,218万円です（有価証券報告書 2025期）。
保険業の業界平均822万円と比較すると396万円高い水準です
なお、この数値は全社員（総合職・一般職・現業職等を含む）の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
QSOMPOホールディングスの生涯年収はいくらですか？
SOMPOホールディングス株式会社の推定生涯年収は約4.8億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています（退職金は含みません）。
保険業の業界平均の推定生涯年収約3.1億円と比較すると高い水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
QSOMPOホールディングスの有給休暇取得率は？
SOMPOホールディングス株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
QSOMPOホールディングスはブラック企業ですか？激務ですか？
SOMPOホールディングス株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は13.5年（保険業平均9.5年）です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
QSOMPOホールディングスの評判・総合評価は？
企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
SOMPOホールディングス株式会社の主要指標：
- 勤続年数：13.5年
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
QSOMPOホールディングスは長く働ける会社ですか？
SOMPOホールディングス株式会社の平均勤続年数は13.5年（保険業平均9.5年）です。
業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。
直近の売上成長率は前年比+10.5%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
QSOMPOホールディングスの業績・将来性はどうですか？
SOMPOホールディングス株式会社の直近の売上高は54,538億円（前年比+10.5%）です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
QSOMPOホールディングスの年収が高い理由は？
SOMPOホールディングス株式会社の平均年収1,218万円は、保険業の業界平均822万円を大きく上回っています。
高年収の背景としては、一人当たりの売上高が大きいことなどが考えられます。利益率が高い企業は社員への還元余力も大きく、年収に反映されやすい傾向があります。
QSOMPOホールディングスは女性が働きやすい企業ですか？
SOMPOホールディングス株式会社の女性活躍に関するデータは以下の通りです。
- 女性管理職比率：21.7%
- 男性育児休業取得率：81.0%
- 男女の賃金差異：71.6%
→ 女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認
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