企業分析NOTE
スタンダード(内国株式)金属製品3449

株式会社テクノフレックス

2025年12月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月9日

株式会社テクノフレックスは金属製品に属するのスタンダード(内国株式)上場企業です。従業員数251人、平均年収596万円(金属製品平均を26万円低い水準)です。金属加工技術を核に、配管接続部品である「継手」を製造するメーカーです。継手事業を主軸に、防災・工事、自動車・ロボット、介護といった幅広い分野で事業を展開し、社会の安全・安心に貢献しています。

業界ポジション

色付き数値 = 金属製品平均との差
596万円41
業界平均(推定)
14.0年59
平均年齢46.2歳
4.6%51
-45.0%26
17.0%54
63.7%61
総合スコア
55/ 100
この企業金属製品平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

金属製品メーカーとして、安定した財務基盤と業界平均を上回る年収が魅力。自己資本比率69.2%、業界平均より12.1%高い年収で、堅実なキャリアを築きたい求職者にとって魅力的な選択肢となるでしょう。

事業概要

金属加工技術を核に、配管接続部品である「継手」を製造するメーカーです。継手事業を主軸に、防災・工事、自動車・ロボット、介護といった幅広い分野で事業を展開し、社会の安全・安心に貢献しています。

セグメント分析

4つの事業セグメントがある。「継手事業」が基盤であり、安定性が見込まれます。一方で、「自動車・ロボット事業」や「介護事業」は今後の成長ドライバーとなる可能性があり、新たな技術開発や市場開拓に興味がある方には挑戦の機会が多いかもしれません。

こんな人に向いている

安定した財務基盤と業界平均以上の待遇を重視し、社会インフラを支えるものづくりに貢献したい方。

知っておきたい注意点

有給取得率や人的資本情報の詳細が不明なため、働き方に関する情報は別途確認が必要です。

データ更新: 2026-03-17 時点

代表的な商品・サービス

🏗️

フレキシブル継手

配管継手
🏗️

伸縮管継手

配管継手
📱

真空機器

真空配管
🏗️

防災・工事関連製品

防災・工事
🚗

自動車・ロボット向け部品

自動車・ロボット

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

テクノフレックスは3カ年計画を毎期見直し、継手、防災・工事、自動車・ロボット、介護の4事業をポートフォリオとし、海外販売比率増加で為替リスクを低減。千葉工場増設など設備投資を積極化し、気候変動対応としてCO2排出削減に注力。再生可能エネルギー導入も検討中で持続的成長を目指す。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

リスク対策
海外販売比率の向上による為替リスク低減
成長投資
千葉工場増設による国内生産比率向上
コスト改善
高効率設備導入によるエネルギー効率改善
リスク対策
再生可能エネルギー導入の検討と推進
技術開発
技術革新による製品価値向上と新規事業開拓

事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より

千葉工場増設に伴う一部海外製造ライン移設2024

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

テクノフレックスは、主力の管継手製品が景気変動や国内外の設備投資動向に大きく左右されるほか、海外生産に伴う法規制変化や人件費上昇、為替変動リスクを抱える。原材料価格の急騰や製品欠陥リスク、棚卸資産評価損、資産減損リスクも業績に影響を及ぼす可能性がある。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年12月期

リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より

為替
取締役会方針に基づく為替リスクヘッジを実施し影響軽減を図る(事業の状況)
海外生産
法規制・社会情勢の変化を継続的に情報収集し迅速対応を推進(対処すべき課題)
原材料
製品価格への迅速な転嫁を基本方針とし価格変動リスクを抑制(対処すべき課題)
製品欠陥
ISO9001準拠の品質管理とPL保険加入で賠償リスク軽減を図る(事業の状況)
棚卸
市場動向や技術革新を注視し棚卸資産の適正評価を継続実施(事業の状況)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で-36%縮小。利益率は12.1%→5.0%に低下しており、コスト増や競争激化の影響が考えられます。
121億
-45.0%
6億
-74.4%
4.6%
31億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で-72%減少。人員削減と同時に一人当たり売上高が向上。効率化・選択と集中が進んでいます。平均年収は+14%上昇。
251人
-
596万
4,831万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は548%向上し、生産性が大きく改善。利益と給与のバランスが取れた還元水準です。
1,244万円
前年比
+677.5%
47.9%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は安定推移。対売上10.1%と積極的な投資姿勢です。
11億円
1億円
10.1%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+488.6%の上昇。日経平均を大きく上回り、市場の期待が高い銘柄です。
4,785円
+488.6%
+104pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2025-12 期末時点株主数 8,026

流通株式比率(東証プライム基準 35%以上)

31.5%▲ 基準未達
35% (基準)

上位10株主合計 68.5%自己株式 14.2%

外国人持株比率

3.1%
20% (放送法)
33.3% (1/3ルール)

外国法人 3.0% /外国個人 0.02%

株主カテゴリ別構成

金融機関 1.6%
金融商品取引業者 1.3%
外国人 3.1%
法人 55.1%
個人・その他 39.0%

主要株主(上位10名)

1㈱ティーエムアセット
60.55%
2東京中小企業投資育成㈱
1.91%
3前島 岳
1.66%
4株式会社日本カストディ銀行(信託口)
0.94%
5株式会社SBI証券
0.82%
6木ノ下 貴美子
0.60%
7前島 諒三
0.55%
8STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 510371 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部)
0.50%
9日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)
0.49%
10松井 武
0.49%
流通株式
31.5%

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。製造業の業界統計を企業の年収比率(×1.461)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
50万円
残業代(月額推定)業界比率
3万円
賞与(年間推定)業界比率
114万円
賞与比率
15%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
596万円
7年変動
+13.6%
変動額
+71万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
596万円
金属製品平均
46.2
金属製品平均
14.0
金属製品平均
労働環境
非公開
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
4%
全上場平均 9.4%
13%
--
非公開
73%
女性÷男性 (100%=同一)
23%
全上場平均 30.2%
--
非公開
認定制度
くるみん・えるぼし等の認定情報は確認されていません
出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qテクノフレックスの平均年収はいくらですか?

株式会社テクノフレックスの平均年収は596万円です(有価証券報告書 2025期)。

金属製品の業界平均622万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qテクノフレックスの生涯年収はいくらですか?

株式会社テクノフレックスの推定生涯年収は約2.4億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

金属製品の業界平均の推定生涯年収約2.4億円と比較すると同程度の水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qテクノフレックスの有給休暇取得率は?

株式会社テクノフレックスの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qテクノフレックスはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社テクノフレックスの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は14.0年(金属製品平均15.8年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qテクノフレックスの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社テクノフレックスの主要指標:

  • 勤続年数:14.0年
  • 営業利益率:4.6%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qテクノフレックスは長く働ける会社ですか?

株式会社テクノフレックスの平均勤続年数は14.0年(金属製品平均15.8年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比-45.0%です。

営業利益率は4.6%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qテクノフレックスの業績・将来性はどうですか?

株式会社テクノフレックスの直近の売上高は121億円(前年比-45.0%)です。

営業利益率は4.6%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qテクノフレックスは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社テクノフレックスの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:4.3%
  • 男性育児休業取得率:23.1%
  • 男女の賃金差異:73.2%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

企業基本情報

証券コード
3449
市場区分
スタンダード(内国株式)
所在地
東京都
資本金
10億円
会計基準
日本基準
従業員数
251名(連結)
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