企業分析NOTE
スタンダード(内国株式)小売業3175

株式会社エー・ピーホールディングス

旧社名:エー・ピーカンパニー

2025年3月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月9日

株式会社エー・ピーホールディングスは小売業に属するのスタンダード(内国株式)上場企業です。従業員数706人、平均年収536万円(小売業平均を22万円低い水準)です。「塚田農場」などを展開する外食産業企業。コロナ禍からの回復が進み、売上高は大きく伸長。今期は黒字化を達成し、さらなる成長を目指している。多様なブランド展開が強み。

業界ポジション

色付き数値 = 小売業平均との差
536万円39
業界平均(推定)
8.5年35
平均年齢42.4歳
1.3%51
+2.3%48
業界平均(推定)
-0.7%0
総合スコア
37/ 100
この企業小売業平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

外食産業で回復基調にある企業。売上は順調に伸びており、利益改善も期待できる。若手にもチャンスのある環境。

事業概要

「塚田農場」などを展開する外食産業企業。コロナ禍からの回復が進み、売上高は大きく伸長。今期は黒字化を達成し、さらなる成長を目指している。多様なブランド展開が強み。

こんな人に向いている

変化を楽しみ、主体的に行動できる方。チームワークを大切にし、お客様に喜ばれるサービスを提供したい方に向いています。

知っておきたい注意点

外食産業特有の景気変動リスクや、人件費・原材料費の高騰が利益に影響する可能性。利益率の改善が今後の課題。

データ更新: 2026-04-11 時点

代表的な商品・サービス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

当社は「生販直結モデル」を軸に、第一次産業との強い連携を活かし高付加価値商品を提供しつつ、店舗収益性維持・向上を目指す。提携産地拡大や生産流通体制強化、人材育成と多様性推進に注力し、持続可能な成長と企業価値向上を図る方針である。販売形態の多角化や海外事業の選択と集中も進めている。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
生販直結モデルによる高付加価値商品の提供強化
成長投資
提携産地の拡大と取扱品目の多様化推進
成長投資
養鶏場・加工場・物流拠点の施設管理強化
その他
多様な雇用形態と資格取得支援による人材育成強化
その他
外国籍人材の積極採用とオンライン研修体制整備

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

当社は主要食材の地鶏(みやざき地頭鶏・黒さつま鶏)への依存度が高く、自然災害や疫病発生による生産減少やブランド毀損リスクが大きい。また、食品衛生法やJAS法、PL法などの法規制遵守が必須であり、違反時の営業停止や損害賠償リスクも存在。首都圏集中の店舗は大規模災害による影響を受けやすく、採用難や社会保険料増加も経営負担となっている。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年3月期

リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より

食品衛生
衛生管理マニュアル厳守と食品衛生責任者配置で食中毒防止、継続的に監査実施(対処すべき課題)
法令遵守
JAS法・PL法遵守体制強化し製品回収リスク低減、定期的な法令研修実施(対処すべき課題)
自然災害
生産拠点複数化でリスク分散、災害時の迅速対応マニュアル整備(対処すべき課題)
人材確保
多様な雇用形態推進と資格取得支援で人材育成・定着強化(対処すべき課題)
採用難
外国籍人材積極採用とオンライン研修で組織連携強化(対処すべき課題)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で-14%縮小。利益率1.4%で安定推移。
211億
+2.3%
3億
黒字転換
1.2%
-0億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で-35%減少。人員削減と同時に一人当たり売上高が向上。効率化・選択と集中が進んでいます。平均年収は+38%上昇。
706人
-
536万
2,985万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊7期中5期が赤字と、利益が不安定な状態です。
-5万円
前年比
赤字92.1%縮小
-
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は安定推移。
7億円
-
3.5%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+111.8%の上昇。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
915円
+111.8%
-77pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2026-03 期末時点

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。卸売業・小売業の業界統計を企業の年収比率(×1.31)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
44万円
残業代(月額推定)業界比率
1万円
賞与(年間推定)業界比率
99万円
賞与比率
15%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
536万円
7年変動
+37.7%
変動額
+147万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
536万円
小売業平均
42.4
小売業平均
8.5
小売業平均
労働環境
非公開
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
48%
全上場平均 9.4%
33%
--
非公開
77%
女性÷男性 (100%=同一)
100%
+69.8pt
全上場平均 30.2%
100%
認定制度
くるみん・えるぼし等の認定情報は確認されていません
出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qエー・ピーホールディングスの平均年収はいくらですか?

株式会社エー・ピーホールディングスの平均年収は536万円です(有価証券報告書 2025期)。

小売業の業界平均558万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qエー・ピーホールディングスの生涯年収はいくらですか?

株式会社エー・ピーホールディングスの推定生涯年収は約2.1億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

小売業の業界平均の推定生涯年収約2.1億円と比較すると同程度の水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qエー・ピーホールディングスの有給休暇取得率は?

株式会社エー・ピーホールディングスの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qエー・ピーホールディングスはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社エー・ピーホールディングスの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は8.5年(小売業平均11.4年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qエー・ピーホールディングスの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社エー・ピーホールディングスの主要指標:

  • 勤続年数:8.5年
  • 営業利益率:1.2%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qエー・ピーホールディングスは長く働ける会社ですか?

株式会社エー・ピーホールディングスの平均勤続年数は8.5年(小売業平均11.4年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比+2.3%です。

営業利益率は1.2%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qエー・ピーホールディングスの業績・将来性はどうですか?

株式会社エー・ピーホールディングスの直近の売上高は211億円(前年比+2.3%)です。

営業利益率は1.2%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qエー・ピーホールディングスは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社エー・ピーホールディングスの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:16.0%
  • 男性育児休業取得率:59.0%
  • 男女の賃金差異:55.3%

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企業基本情報

英語社名
AP HOLDINGS CO.,LTD.
証券コード
3175
業種
小売業
市場区分
スタンダード(内国株式)
所在地
東京都
本店所在地
東京都港区高輪三丁目25番23号 京急第2ビル1階(同所は登記上の本店所在地であり、実際の業務は「最寄りの連絡場所」で行っております。)
資本金
5,000万円
決算期
3月
会計基準
日本基準
従業員数
706名(連結)
電話番号
03-6435-8440
企業サイト
ap-holdings.jp
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