企業分析NOTE
グロース(内国株式)サービス業7061

日本ホスピスホールディングス株式会社

2025年12月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月10日

日本ホスピスホールディングス株式会社はサービス業に属するのグロース(内国株式)上場企業です。従業員数6人、平均年収910万円(サービス業平均より306万円高い水準)です。末期がんや難病患者が自宅で最期を迎えたいという願いを叶えるため、痛みや苦しみを和らげるターミナルケア(看取りケア)を提供しています。超高齢社会における重要な社会課題を解決するサービス業です。

業界ポジション

色付き数値 = サービス業平均との差
910万円89
業界平均(推定)
5.8年39
平均年齢50.3歳
-233.9%47
-99.2%0
18.1%60
38.6%32
総合スコア
57/ 100
この企業サービス業平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

日本ホスピスホールディングスは、超高齢社会の課題である「看取り」に対応する在宅ホスピスケアを提供。FY2024には売上121.2億円、営業利益12.9億円を達成し、安定した増収増益を続ける成長企業です。

事業概要

末期がんや難病患者が自宅で最期を迎えたいという願いを叶えるため、痛みや苦しみを和らげるターミナルケア(看取りケア)を提供しています。超高齢社会における重要な社会課題を解決するサービス業です。

こんな人に向いている

社会貢献性の高い事業で成長を実感したい方、高齢化社会の課題解決に意欲のある方に向いています。

知っておきたい注意点

自己資本比率が18.8%とやや低めな点は留意が必要です。また、有給取得率など働き方に関する詳細情報は別途確認することをお勧めします。

データ更新: 2026-03-17 時点

代表的な商品・サービス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

同社は在宅ホスピスの先進的事業モデルを北海道・三大都市圏に加え2026年度から東北・九州に展開し全国普及を目指す。診療報酬改定を踏まえた運営体制整備と収益力向上を図る計画であり、持続的成長と社会貢献を両立させる戦略を推進している。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
在宅ホスピスの全国展開と地域医療連携強化
人材育成
看護師・介護士の専門性向上と多様な働き方推進
リスク対策
包括型訪問看護療養費制度への対応体制構築
成長投資
ホスピス施設の新規開設と稼働率向上
技術開発
緩和ケア品質向上のための外部機関との共同研究

事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より

7施設の新規開設を予定2026
11施設415室のホスピス施設を新規開設2025

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

日本ホスピスホールディングスは、在宅ホスピス事業における看護師・介護士の確保難や高い専門性を要する難病ケアの人材育成不足、診療報酬・介護報酬の制度改定リスク、指定取消しリスク、及び利用者の健康悪化に伴う訴訟リスクが経営に大きな影響を及ぼす可能性がある。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年12月期

リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より

人材確保
ベテラン看護師によるOJTや管理職研修で質の高い人材育成を推進(対処すべき課題)
法規制
指定基準遵守と不正請求防止に細心の注意を払い事業運営を徹底(対処すべき課題)
訴訟
安全衛生規程と運営マニュアル遵守で事故防止と緊急対応強化(対処すべき課題)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で-98%縮小。直近期は営業赤字。
1億
-99.2%
-2億
赤字転落
-233.9%
3億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で-98%減少。人員削減と同時に一人当たり売上高が向上。効率化・選択と集中が進んでいます。平均年収は+63%上昇。
6人
-
910万
1,642万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は5288%向上し、生産性が大きく改善。還元率は低く、利益の多くを内部留保や株主還元に配分しています。
4,634万円
前年比
+7889.7%
19.6%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は114%増加しており、積極的な成長投資を実行中。対売上1482.1%と非常に高い投資水準です。
15億円
-
1482.1%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で-69.4%の下落。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
741円
-69.4%
-87pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2025-12 期末時点株主数 4,657

流通株式比率(東証プライム基準 35%以上)

41.0%✓ 基準クリア
35% (基準)

上位10株主合計 59.0%自己株式 0.0%

外国人持株比率

20.5%
20% (放送法)
33.3% (1/3ルール)

外国法人 20.3% /外国個人 0.16%

株主カテゴリ別構成

金融機関 6.1%
金融商品取引業者 10.9%
外国人 20.5%
法人 23.0%
個人・その他 39.5%

主要株主(上位10名)

1スギホールディングス株式会社
18.99%
2野村證券株式会社
9.30%
3DEUTSCHE BANK AG, SINGAPORE A/C CLIENTS(NON TREATY) 4600600(常任代理人株式会社みずほ銀行)
8.40%
4株式会社日本カストディ銀行(信託口)
3.96%
5BBH CO FOR ARCUS JAPAN VALUE FAND(常任代理人株式会社三菱UFJ銀行)
3.96%
6高橋 正
3.58%
7GOLDMAN SACHS INTERNATIONAL(常任代理人ゴールドマン・サックス証券株式会社)
2.98%
8大田 宜明
2.93%
9加藤 晋一郎
2.86%
10日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)
2.04%
流通株式
41.0%

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。サービス業(他に分類されないもの)の業界統計を企業の年収比率(×1)でスケーリングしています。
基本給×12残業代×12賞与
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
910万円
7年変動
+63.3%
変動額
+353万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
910万円
サービス業平均
50.3
サービス業平均
5.8
サービス業平均
労働環境
非公開
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
--
非公開
25%
--
非公開
--
非公開
--
非公開
--
非公開
認定制度
くるみん・えるぼし等の認定情報は確認されていません
出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Q日本ホスピスホールディングスの平均年収はいくらですか?

日本ホスピスホールディングス株式会社の平均年収は910万円です(有価証券報告書 2025期)。

サービス業の業界平均604万円と比較すると306万円高い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Q日本ホスピスホールディングスの生涯年収はいくらですか?

日本ホスピスホールディングス株式会社の推定生涯年収は約3.5億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。有価証券報告書の平均年収×38年間(22歳〜60歳)で算出しています(退職金は含みません)。

サービス業の業界平均の推定生涯年収約2.3億円と比較すると高い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Q日本ホスピスホールディングスの有給休暇取得率は?

日本ホスピスホールディングス株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Q日本ホスピスホールディングスはブラック企業ですか?激務ですか?

日本ホスピスホールディングス株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は5.8年(サービス業平均7.9年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Q日本ホスピスホールディングスの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

日本ホスピスホールディングス株式会社の主要指標:

  • 勤続年数:5.8年
  • 営業利益率:-233.9%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Q日本ホスピスホールディングスは長く働ける会社ですか?

日本ホスピスホールディングス株式会社の平均勤続年数は5.8年(サービス業平均7.9年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比-99.2%です。

営業利益率は-233.9%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Q日本ホスピスホールディングスの業績・将来性はどうですか?

日本ホスピスホールディングス株式会社の直近の売上高は1億円(前年比-99.2%)です。

営業利益率は-233.9%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Q日本ホスピスホールディングスの年収が高い理由は?

日本ホスピスホールディングス株式会社の平均年収910万円は、サービス業の業界平均604万円を大きく上回っています。

高年収の背景としては、営業利益率が-233.9%と一定の水準にあること、一人当たりの売上高が大きいことなどが考えられます。利益率が高い企業は社員への還元余力も大きく、年収に反映されやすい傾向があります。

企業基本情報

証券コード
7061
市場区分
グロース(内国株式)
所在地
東京都
資本金
4.8億円
会計基準
日本基準
従業員数
6名(連結)
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