伊藤忠商事株式会社は卸売業に属するのプライム(内国株式)上場企業です。従業員数115,089人、平均年収1,805万円(卸売業平均より1,111万円高い水準)です。繊維、機械、金属、化学品、エネルギー、食料、住生活、情報・金融、次世代・機能化学品など、多岐にわたる分野でグローバルに事業を展開。M&Aや新規事業投資も積極的に行い、持続的な成長を目指している。
業界ポジション
色付き数値 = 卸売業平均との差企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析世界を舞台に多角的な事業を展開するトップクラスの総合商社。安定した収益基盤と高い給与水準が魅力。
事業概要
繊維、機械、金属、化学品、エネルギー、食料、住生活、情報・金融、次世代・機能化学品など、多岐にわたる分野でグローバルに事業を展開。M&Aや新規事業投資も積極的に行い、持続的な成長を目指している。
グローバルな環境で挑戦したい、多様なビジネスに携わりたい、安定した環境で長期的にキャリアを築きたいと考えている意欲的な人材。
激務になりがちな側面もあるため、ワークライフバランスを重視する方は事前の情報収集が重要。また、事業規模が大きいため、個人の裁量が発揮できる範囲は配属部署による。
データ更新: 2026-04-09 時点
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より「The Brand-new Deal ~利は川下にあり~」を長期的な経営方針とし、業績向上、企業ブランド価値向上、株主還元を3本柱とする。川下起点の投資加速、ディビジョンカンパニー間の連携強化、人的資本強化、SDGsへの貢献などを通じて、企業価値の持続的向上を目指す。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より
リスクプロファイル
有価証券報告書「事業等のリスク」より伊藤忠商事は、グローバルな事業展開に伴うマクロ経済、為替、金利、商品市況の変動リスクに晒されている。特に、保護主義的貿易政策の台頭や急速な技術革新による産業構造の変化は、既存ビジネスモデルや競争力に影響を及ぼす可能性がある。また、ESGリスクも指摘されており、これら複合的なリスクへの対応が重要となる。
有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価
有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年3月期)
リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づくくるみん認定企業のうち、より高い水準の取り組みを行っている企業に与えられる特例認定です。
採用・継続就業・労働時間・管理職比率・多様なキャリアの5項目のうち、基準を達成した項目数に応じて1〜3段階で認定されます。 3段階中2段階目の認定です。
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Q伊藤忠商事の平均年収はいくらですか?
伊藤忠商事株式会社の平均年収は1,805万円です(有価証券報告書 2025期)。
卸売業の業界平均694万円と比較すると1,111万円高い水準です
なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Q伊藤忠商事の生涯年収はいくらですか?
伊藤忠商事株式会社の推定生涯年収は約7.2億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。
卸売業の業界平均の推定生涯年収約2.6億円と比較すると高い水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
Q伊藤忠商事の残業時間はどのくらいですか?
伊藤忠商事株式会社の平均残業時間は月10.7時間です(有価証券報告書 2025期)。
卸売業の業界平均14.6時間と比較すると少ないです。
ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。
Q伊藤忠商事の有給休暇取得率は?
伊藤忠商事株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
Q伊藤忠商事はブラック企業ですか?激務ですか?
伊藤忠商事株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月10.7時間(卸売業平均14.6時間)、平均勤続年数は18.0年(卸売業平均13.4年)です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
残業時間は業界平均以下、有休取得率は業界平均以上であり、データ上は業界平均より良好な労働環境と言えます。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Q伊藤忠商事の評判・総合評価は?
企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
伊藤忠商事株式会社の主要指標:
- 残業:月10.7時間
- 勤続年数:18.0年
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Q伊藤忠商事は長く働ける会社ですか?
伊藤忠商事株式会社の平均勤続年数は18.0年(卸売業平均13.4年)です。
業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。
直近の売上成長率は前年比+4.9%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Q伊藤忠商事の業績・将来性はどうですか?
伊藤忠商事株式会社の直近の売上高は147,242億円(前年比+4.9%)です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
Q伊藤忠商事の年収が高い理由は?
伊藤忠商事株式会社の平均年収1,805万円は、卸売業の業界平均694万円を大きく上回っています。
高年収の背景としては、一人当たりの売上高が大きいことなどが考えられます。利益率が高い企業は社員への還元余力も大きく、年収に反映されやすい傾向があります。
Q伊藤忠商事は女性が働きやすい企業ですか?
企業基本情報
- 英語社名
- ITOCHU Corporation
- 証券コード
- 8001
- 業種
- 卸売業
- 市場区分
- プライム(内国株式)
- 所在地
- 大阪府
- 本店所在地
- 大阪市北区梅田3丁目1番3号
- 設立
- 1949年12月1日
- 資本金
- 2,534.5億円
- 決算期
- 3月
- 会計基準
- IFRS(国際会計基準)
- 従業員数
- 115,089名(連結)
- 電話番号
- 大阪(06)7638-2121
- 企業サイト
- itochu.co.jp
- IR情報
- IRページ
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