日本通信株式会社は情報・通信業に属するのプライム（内国株式）上場企業です。従業員数143人、平均年収795万円（情報・通信業平均より117万円高い水準）です。携帯電話会社の通信網を活用し、独自のモバイル通信サービスや関連ソリューションを提供しています。将来的には、本人確認やデータ認証に強みを持つ特許技術「FPoS」を基盤とした、新しい通信・認証サービス事業の確立を目指しています。
業界ポジション
色付き数値 = 情報・通信業平均との差企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析東証プライム上場の情報・通信企業。FY2021からFY2024にかけて増収増益を達成し、最新年度営業利益率は10.4%と高収益体質。業界平均を37.6%上回る高年収が魅力で、安定した財務基盤を持つ。モバイル通信と特許技術FPoSを軸に事業展開。
事業概要
携帯電話会社の通信網を活用し、独自のモバイル通信サービスや関連ソリューションを提供しています。将来的には、本人確認やデータ認証に強みを持つ特許技術「FPoS」を基盤とした、新しい通信・認証サービス事業の確立を目指しています。
セグメント分析
現在の主力はモバイル通信サービスですが、特許技術FPoSを活用した通信・認証基盤事業が将来の成長ドライバーと位置付けられています。新規事業の立ち上げや技術開発に意欲がある方は、FPoS事業関連の職種で大きな成長機会を得られるでしょう。
高い年収と安定した財務基盤を重視し、プライム上場企業でありながら中小規模で裁量を持って働きたい方に適しています。新規事業の成長に貢献したい意欲も歓迎されるでしょう。
FY2025は増収ながら営業利益が減少する見込みです。また、プライム市場上場企業としては従業員数が少なく、有給取得率などの詳細な働き方データが不明な点は留意が必要です。
データ更新: 2026-03-16 時点
代表的な商品・サービス
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より日本通信は2024年にドコモとの音声・SMS網相互接続を合意し、2026年5月に新サービス開始を予定。2034年には1,000万回線の提供とFPoS事業で1億件の電子証明書提供を目指し、売上2,400億円、純利益360億円を想定。通信品質向上と認知度拡大により成長基盤を強化する計画である。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より
リスクプロファイル
有価証券報告書「事業等のリスク」より日本通信はモバイル通信市場において、技術進歩の遅延や制度整備の停滞が市場拡大を阻害し、業績に悪影響を及ぼすリスクを抱える。また、訪日旅行者向け商品の売上は旅行者数の変動に左右され、自然災害や感染症流行、国際関係悪化等の外部要因により大幅な減少リスクがある。さらに、携帯電話事業者との契約継続が困難となればサービス提供が停止する重大リスクも存在する。
有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価
有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出（2025年3月期）
リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく採用・継続就業・労働時間・管理職比率・多様なキャリアの5項目のうち、基準を達成した項目数に応じて1〜3段階で認定されます。 3段階中3段階目の認定です。
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Q日本通信の平均年収はいくらですか？
日本通信株式会社の平均年収は795万円です（有価証券報告書 2025期）。
情報・通信業の業界平均678万円と比較すると117万円高い水準です
なお、この数値は全社員（総合職・一般職・現業職等を含む）の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Q日本通信の生涯年収はいくらですか？
日本通信株式会社の推定生涯年収は約3.2億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています（退職金は含みません）。
情報・通信業の業界平均の推定生涯年収約2.6億円と比較すると高い水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
Q日本通信の残業時間はどのくらいですか？
日本通信株式会社の平均残業時間は月7.1時間です（有価証券報告書 2025期）。
情報・通信業の業界平均12.7時間と比較すると少ないです。
ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。
Q日本通信の有給休暇取得率は？
日本通信株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
Q日本通信はブラック企業ですか？激務ですか？
日本通信株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月7.1時間（情報・通信業平均12.7時間）、平均勤続年数は9.3年（情報・通信業平均7.6年）です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
残業時間は業界平均以下、有休取得率は業界平均以上であり、データ上は業界平均より良好な労働環境と言えます。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Q日本通信の評判・総合評価は？
企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
日本通信株式会社の主要指標：
- 残業：月7.1時間
- 勤続年数：9.3年
- 営業利益率：10.4%
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Q日本通信は長く働ける会社ですか？
日本通信株式会社の平均勤続年数は9.3年（情報・通信業平均7.6年）です。
業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。
直近の売上成長率は前年比+24.8%です。
営業利益率は10.4%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Q日本通信の業績・将来性はどうですか？
日本通信株式会社の直近の売上高は92億円（前年比+24.8%）です。
営業利益率は10.4%です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
日本通信株式会社と気になる企業を並べて比較できます