企業分析NOTE
スタンダード(内国株式)情報・通信業4197

株式会社アスマーク

2025年11月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月10日

株式会社アスマークは情報・通信業に属するのスタンダード(内国株式)上場企業です。従業員数328人、平均年収467万円(情報・通信業平均を211万円低い水準)です。株式会社アスマークは、企業や公共機関が消費者のニーズを正確に把握できるよう、科学的な手法で市場調査・分析を行うマーケティング・リサーチ専門企業です。集めた情報を基に、顧客の商品開発やサービス改善を支援しています。

業界ポジション

色付き数値 = 情報・通信業平均との差
467万円24
業界平均(推定)
5.1年36
平均年齢33.5歳
6.3%52
+1.2%48
12.6%54
63.0%60
総合スコア
42/ 100
この企業情報・通信業平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

情報・通信業に属し、マーケティング・リサーチを主軸とする企業です。FY2025には売上44.2億円、営業利益2.8億円を見込むものの、過去の業績推移や財務健全性は不明です。平均年収は業界平均を18.2%下回る4,723,000円であり、待遇面は慎重な確認が必要です。

事業概要

株式会社アスマークは、企業や公共機関が消費者のニーズを正確に把握できるよう、科学的な手法で市場調査・分析を行うマーケティング・リサーチ専門企業です。集めた情報を基に、顧客の商品開発やサービス改善を支援しています。

こんな人に向いている

マーケティング・リサーチ分野で専門性を高めたい方や、顧客の課題解決に貢献したい志向の方に適しています。待遇面は入念な確認が推奨されます。

知っておきたい注意点

過去の業績推移や財務状況が不明なため、企業の安定性については追加調査が必要です。また、平均年収が業界平均を下回る点も留意すべきです。

データ更新: 2026-03-17 時点

代表的な商品・サービス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

アスマークは独自の価値創造と高品質サービス提供を経営理念とし、中長期的にシステム・人材・新規事業開発へ積極投資し、マーケティング・リサーチ事業の強化を図る。市場分析力を活用し国内外の新規顧客開拓や業務効率化により持続可能な収益基盤の確立を目指す。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
マーケティング・リサーチ事業基盤の強化
コスト改善
ITプロジェクト推進による業務効率化
その他
多様な人材の維持・育成と働きやすい職場づくり
成長投資
新規市場・顧客層への積極的アプローチ
リスク対策
定型業務の自動化推進と従業員教育強化

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

アスマークはマーケティング・リサーチ事業とHRテック事業を展開し、経済情勢の変動による顧客企業の投資マインド低下や競合他社の価格ダンピング、新興企業の参入による市場競争激化が経営に影響を与えるリスクを抱える。特にパネル数の維持・拡大とサービス品質管理が重要課題である。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年11月期

リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より

経営環境
顧客ニーズに応じた高付加価値サービス提供と市場分析力活用で事業拡大を図る(対処すべき課題)
競合
定型業務の自動化推進と従業員教育で高品質調査と顧客対応を継続(対処すべき課題)
パネル
自社パネル活性化と外部提携先増加を継続的に推進しパネル数維持(対処すべき課題)
サービス品質
ISO 20252取得による国際規格準拠の品質管理体制を維持・強化(対処すべき課題)
新興
独自の高品質回答結果と顧客関係強化で他業種参入リスクを軽減(対処すべき課題)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は2年間ほぼ横ばい。利益率6.8%で安定推移。
44億
+1.2%
3億
-22.3%
6.3%
2億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は2年間で+11%増加。一人当たり売上高は横ばいで、人員増がそのまま売上増に直結する労働集約型の成長パターンです。
328人
-
467万
1,346万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は安定推移。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
61万円
前年比
-27.4%
766.5%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊日経平均と同程度のパフォーマンスです。
2,376円
-
+4pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2025-11 期末時点

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。情報通信業の業界統計を企業の年収比率(×0.95)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
42万円
残業代(月額推定)業界比率
1万円
賞与(年間推定)業界比率
95万円
賞与比率
16%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
467万円
3年変動
-1.1%
変動額
-5万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
467万円
情報・通信業平均
33.5
情報・通信業平均
5.1
情報・通信業平均
労働環境
非公開
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
36%
全上場平均 9.4%
--
非公開
74%
67%
女性÷男性 (100%=同一)
50%
+19.8pt
全上場平均 30.2%
--
非公開
認定制度
くるみん
子育てサポート企業認定(厚生労働大臣)

育児休業の取得推進や残業削減など、子育てしやすい職場環境の基準を満たした企業に与えられる認定です。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qアスマークの平均年収はいくらですか?

株式会社アスマークの平均年収は467万円です(有価証券報告書 2025期)。

情報・通信業の業界平均678万円と比較すると211万円低い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qアスマークの生涯年収はいくらですか?

株式会社アスマークの推定生涯年収は約1.9億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

情報・通信業の業界平均の推定生涯年収約2.6億円と比較すると低い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qアスマークの有給休暇取得率は?

株式会社アスマークの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qアスマークはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社アスマークの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は5.1年(情報・通信業平均7.6年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qアスマークの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社アスマークの主要指標:

  • 勤続年数:5.1年
  • 営業利益率:6.3%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qアスマークは長く働ける会社ですか?

株式会社アスマークの平均勤続年数は5.1年(情報・通信業平均7.6年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比+1.2%です。

営業利益率は6.3%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qアスマークの業績・将来性はどうですか?

株式会社アスマークの直近の売上高は44億円(前年比+1.2%)です。

営業利益率は6.3%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qアスマークの年収は低いですか?

株式会社アスマークの平均年収467万円は、情報・通信業の業界平均678万円を下回っています。

ただし、有価証券報告書の平均年収は全社員の平均値であるため、パートタイム従業員の比率が高い企業、若手社員の比率が高い成長企業、地方に本社がある企業では低めに表示される傾向があります。

年収だけでなく、残業時間・有休取得率・実質時給もあわせて確認することをおすすめします。

Qアスマークは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社アスマークの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:26.3%
  • 男性育児休業取得率:50.0%
  • 男女の賃金差異:64.2%

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企業基本情報

英語社名
ASMARQ Co., Ltd.
証券コード
4197
市場区分
スタンダード(内国株式)
所在地
東京都
本店所在地
東京都渋谷区東一丁目32番12号
設立
2001年12月21日
資本金
1.7億円
決算期
11月
会計基準
日本基準
従業員数
328名(連結)
電話番号
(03)5468-8181
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