企業分析NOTE
プライム(内国株式)小売業7520

株式会社エコス

2025年2月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月9日

株式会社エコスは小売業に属するのプライム(内国株式)上場企業です。従業員数1,609人、平均年収487万円(小売業平均を71万円低い水準)です。関東圏を中心にスーパーマーケットを展開し、生鮮食品から日用雑貨まで幅広い商品を販売しています。複数の子会社を通じて、商品の仕入れ・卸売、物流、店舗の賃貸・管理まで一貫して手掛ける、地域密着型の大手小売グループです。

業界ポジション

色付き数値 = 小売業平均との差
487万円33
業界平均(推定)
12.6年53
平均年齢40.1歳
4.5%52
+5.7%52
15.4%59
46.6%46
総合スコア
54/ 100
この企業小売業平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

東証プライム上場の大手小売企業で、直近は増収増益基調を維持。自己資本比率40.1%と安定した財務基盤を持ち、平均年収は業界平均をわずかに上回る480万円。地域に根差したスーパーマーケット事業を展開し、堅実な経営が特徴です。

事業概要

関東圏を中心にスーパーマーケットを展開し、生鮮食品から日用雑貨まで幅広い商品を販売しています。複数の子会社を通じて、商品の仕入れ・卸売、物流、店舗の賃貸・管理まで一貫して手掛ける、地域密着型の大手小売グループです。

こんな人に向いている

地域に根差した大手小売企業で、安定した環境のもとキャリアを築きたい方。食を通じて地域社会に貢献したい志向の方に適しています。

知っておきたい注意点

有給取得率や具体的な働き方に関する会社データが不足しています。入社前に、実際の残業時間や有給取得状況について確認することをお勧めします。

データ更新: 2026-03-16 時点

代表的な商品・サービス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

地域密着型スーパーとして、商品力・サービス力向上、新規出店・既存店改装、人的資本活用を重点施策とする。売上高経常利益率4.0%超を目標に、経営効率向上と財務体質強化を目指す。気候変動対応やリサイクル推進にも注力し、持続的成長と社会貢献の両立を図る。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
商品力・鮮度管理・商品管理の改善
成長投資
オリジナル商品開発・開拓強化
成長投資
サービス力・接客・店内環境の向上
成長投資
新規出店・既存店改装による店舗網拡充
リスク対策
人的資本活用・従業員研修・理念教育推進

事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より

物流拠点「ふじみ野センター」新設2024
株式会社ココスナカムラを子会社化2024

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

食品スーパーマーケット事業を展開する同社は、固定資産の減損リスク、食品の品質管理リスク、労働力不足と人件費増加リスク、システムトラブルリスク、物流センターの事故リスク、個人情報漏洩リスクなど、多岐にわたるリスクに直面している。特に、食品の品質管理と物流における事故は、直接的な業績悪化や風評被害に繋がりかねない。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年2月期

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で+12%成長。利益率4.5%で安定推移。
1,335億
+5.7%
60億
+5.4%
4.5%
41億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で+25%増加。一人当たり売上高は横ばいで、人員増がそのまま売上増に直結する労働集約型の成長パターンです。
1,609人
-
487万
8,298万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は71%向上し、生産性が大きく改善。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
257万円
前年比
+6.6%
189.6%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は180%増加しており、積極的な成長投資を実行中。
28億円
-
2.1%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+37.2%の上昇。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
2,222円
+37.2%
-44pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2026-02 期末時点

構成指数

TOPIX日銀ETF買入対象

日本銀行はETFを通じてこの銘柄を間接保有しています

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。卸売業・小売業の業界統計を企業の年収比率(×1.191)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
40万円
残業代(月額推定)業界比率
1万円
賞与(年間推定)業界比率
90万円
賞与比率
15%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
487万円
6年変動
+2.2%
変動額
+11万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
487万円
小売業平均
40.1
小売業平均
12.6
小売業平均
労働環境
非公開
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
6%
全上場平均 9.4%
29%
--
非公開
58%
女性÷男性 (100%=同一)
0%
全上場平均 30.2%
--
非公開
認定制度
くるみん・えるぼし等の認定情報は確認されていません
出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qエコスの平均年収はいくらですか?

株式会社エコスの平均年収は487万円です(有価証券報告書 2025期)。

小売業の業界平均558万円と比較すると71万円低い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qエコスの生涯年収はいくらですか?

株式会社エコスの推定生涯年収は約1.9億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

小売業の業界平均の推定生涯年収約2.1億円と比較すると同程度の水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qエコスの有給休暇取得率は?

株式会社エコスの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qエコスはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社エコスの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は12.6年(小売業平均11.4年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qエコスの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社エコスの主要指標:

  • 勤続年数:12.6年
  • 営業利益率:4.5%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qエコスは長く働ける会社ですか?

株式会社エコスの平均勤続年数は12.6年(小売業平均11.4年)です。

業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。

直近の売上成長率は前年比+5.7%です。

営業利益率は4.5%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qエコスの業績・将来性はどうですか?

株式会社エコスの直近の売上高は1,335億円(前年比+5.7%)です。

営業利益率は4.5%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qエコスは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社エコスの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:6.3%
  • 男性育児休業取得率:0.0%
  • 男女の賃金差異:58.1%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

企業基本情報

英語社名
Eco's Co.,Ltd.
証券コード
7520
業種
小売業
市場区分
プライム(内国株式)
所在地
東京都
本店所在地
東京都昭島市中神町1160番地1
資本金
33.2億円
決算期
2月
会計基準
日本基準
従業員数
1,609名(連結)
電話番号
042(546)3711(代表)
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