企業分析NOTE
プライム(内国株式)情報・通信業9759

株式会社NSD

2025年3月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月10日

株式会社NSDは情報・通信業に属するのプライム(内国株式)上場企業です。従業員数4,455人、平均年収717万円(情報・通信業平均より39万円高い水準)です。株式会社NSDは、金融機関、製造業、商業など幅広い業界の企業に対し、システム開発とITソリューションを提供する大手IT企業です。銀行や保険会社の基幹システムから、企業の業務効率化を支援するソフトウェア開発、ITインフラ構築まで、多岐にわたるITサービスを手掛けています。

業界ポジション

色付き数値 = 情報・通信業平均との差
717万円56
20.2h/月31
15.3年96
平均年齢39.5歳
15.6%54
+6.5%51
17.3%55
75.4%75
総合スコア
63/ 100
この企業情報・通信業平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

株式会社NSDは、プライム市場上場の大手IT企業です。FY2021からFY2025まで増収増益を継続し、最新年度売上は1012.6億円を達成。営業利益率15.6%、自己資本比率75.4%と財務基盤は極めて安定。業界平均を24.1%上回る年収水準も魅力で、安定した環境で成長を志向する求職者にとって有望な選択肢です。

事業概要

株式会社NSDは、金融機関、製造業、商業など幅広い業界の企業に対し、システム開発とITソリューションを提供する大手IT企業です。銀行や保険会社の基幹システムから、企業の業務効率化を支援するソフトウェア開発、ITインフラ構築まで、多岐にわたるITサービスを手掛けています。

こんな人に向いている

安定した財務基盤を持つ大手IT企業で、高水準の年収と長期的なキャリア形成を求める求職者に向いています。着実な成長を志向する方にも適しています。

知っておきたい注意点

有給取得率や人的資本に関する詳細な情報が開示されていません。働き方や企業文化を深く理解するためには、面接などを通じた情報収集が重要となるでしょう。

データ更新: 2026-03-16 時点

代表的な商品・サービス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

2026年3月期を目標とした中期経営計画では、連結売上高1,132億円、営業利益171億円を掲げ、DX・AI・ソリューション事業525億円の拡大を重点に据えている。システム開発事業の持続的成長とDX・AI分野への注力を基本戦略とし、人的資本への積極投資や技術開発、M&A活用による業績拡大を図る計画である。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
DX・AIソリューション事業への注力強化
リスク対策
人材育成と健康経営の推進
成長投資
上流工程のコンサルティング力強化
技術開発
業務提携による技術水準向上
リスク対策
事業継続計画の改善と柔軟な働き方推進

事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より

日立製作所とDX・生成AI分野で業務提携2024
Trigger株式会社を吸収合併しコンサル力強化2022

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

株式会社NSDは、IT技術の急速な変革やDX・AI分野への対応遅れ、優秀な人材の確保・育成難、情報セキュリティリスク、自然災害や感染症による事業継続リスクを主要なリスクと認識。特に大型案件の成否や協力会社とのアライアンス状況が業績に大きく影響し、これらのリスク管理を取締役会直下のリスク・マネジメント委員会で体系的に行っている。これらは同社の安定的成長と競争力維持に直結する重要課題である。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年3月期

リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より

技術開発
DX・AI分野の技術蓄積と研究開発を推進し、専門人材確保・育成を強化(対処すべき課題)
人材
多様な人材活躍環境整備と資格取得支援、研修充実で人材確保・育成に注力(対処すべき課題)
情報セキュリティ
情報セキュリティ委員会による教育・指導と全社的セキュリティ対策を徹底(対処すべき課題)
災害
安否確認訓練や事業継続計画の改善、テレワーク等柔軟な働き方を推進(対処すべき課題)
市場競合
プロジェクト管理徹底と業界他社とのアライアンス強化で競争力維持(事業の状況)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で+74%成長。利益率15.6%を安定維持しており、高い収益力があります。
1,078億
+6.4%
168億
+11.0%
15.6%
118億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で+30%増加。人員増と同時に一人当たり売上高も向上しており、質と量の両面で成長しています。平均年収は+13%上昇。
4,455人
-
717万
2,420万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は56%向上し、生産性が大きく改善。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
265万円
前年比
+13.2%
270.7%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は160%増加しており、積極的な成長投資を実行中。設備投資が中心で、生産能力やインフラの拡充に注力しています。
8億円
5億円
1.2%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+67.1%の上昇。日経平均を上回るパフォーマンスで、堅調な株価推移です。
2,688円
+67.1%
+10pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2026-03 期末時点

構成指数

TOPIX日銀ETF買入対象

日本銀行はETFを通じてこの銘柄を間接保有しています

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。情報通信業の業界統計を企業の年収比率(×1.457)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
64万円
残業代(月額推定)業界比率
1万円
賞与(年間推定)業界比率
145万円
賞与比率
16%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
717万円
7年変動
+12.7%
変動額
+81万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
717万円
情報・通信業平均
39.5
情報・通信業平均
15.3
情報・通信業平均
労働環境
20.2h
| 平均 26.7h
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
12%
全上場平均 9.4%
12%
50%
85%
女性÷男性 (100%=同一)
67%
+36.5pt
全上場平均 30.2%
100%
認定制度
プラチナくるみん
特例認定(くるみんの上位認定)

くるみん認定企業のうち、より高い水準の取り組みを行っている企業に与えられる特例認定です。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

QNSDの平均年収はいくらですか?

株式会社NSDの平均年収は717万円です(有価証券報告書 2025期)。

情報・通信業の業界平均678万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

QNSDの生涯年収はいくらですか?

株式会社NSDの推定生涯年収は約2.9億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

情報・通信業の業界平均の推定生涯年収約2.6億円と比較すると高い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

QNSDの残業時間はどのくらいですか?

株式会社NSDの平均残業時間は月20.2時間です(有価証券報告書 2025期)。

情報・通信業の業界平均12.7時間と比較すると多いです。

ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。

QNSDの有給休暇取得率は?

株式会社NSDの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

QNSDはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社NSDの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月20.2時間(情報・通信業平均12.7時間)、平均勤続年数は15.3年(情報・通信業平均7.6年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

QNSDの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社NSDの主要指標:

  • 残業:月20.2時間
  • 勤続年数:15.3年
  • 営業利益率:15.6%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

QNSDは長く働ける会社ですか?

株式会社NSDの平均勤続年数は15.3年(情報・通信業平均7.6年)です。

業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。

直近の売上成長率は前年比+6.4%です。

営業利益率は15.6%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

QNSDの業績・将来性はどうですか?

株式会社NSDの直近の売上高は1,078億円(前年比+6.4%)です。

営業利益率は15.6%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

QNSDは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社NSDの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:13.1%
  • 男性育児休業取得率:66.7%
  • 男女の賃金差異:84.4%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

企業基本情報

英語社名
NSD CO.,LTD.
証券コード
9759
市場区分
プライム(内国株式)
所在地
東京都
本店所在地
東京都千代田区神田淡路町2丁目101番地
資本金
72.1億円
決算期
3月
会計基準
日本基準
従業員数
4,455名(連結)
電話番号
03-3257-1130(代表)
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