徳倉建設株式会社は建設業に属する上場企業です。従業員数788人、平均年収700万円（建設業平均を67万円低い水準）です。徳倉建設は、ビルや住宅、工場などの建築工事、道路や橋などのインフラ整備を行う土木工事を手がける総合建設会社です。国内だけでなく、子会社を通じて海外での事業も展開しており、建設資材の販売や不動産事業も行っています。
業界ポジション
色付き数値 = 全上場企業平均との差企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析徳倉建設は従業員788名を擁する中堅建設会社です。FY2025の売上は715.2億円と堅調に推移しており、自己資本比率37.5%と財務基盤も安定しています。建築・土木事業を主軸に、海外展開も行う総合建設企業です。利益は変動があるものの、回復傾向にあります。
事業概要
徳倉建設は、ビルや住宅、工場などの建築工事、道路や橋などのインフラ整備を行う土木工事を手がける総合建設会社です。国内だけでなく、子会社を通じて海外での事業も展開しており、建設資材の販売や不動産事業も行っています。
セグメント分析
建築セグメントは民間企業から官公庁まで幅広い建築工事を手がけ、土木セグメントはインフラ整備を担います。海外子会社も持つため、グローバルな視点でのキャリアを求めるなら海外事業関連の職種も視野に入ります。幅広い事業領域で経験を積めるでしょう。
安定した財務基盤を持つ中堅建設会社で、建築・土木の両分野で幅広い経験を積みたい人、海外事業にも関心がある人に向いています。
FY2023に営業利益が大きく落ち込んでいるため、利益の安定性については今後の推移を注視する必要があります。
データ更新: 2026-03-17 時点
代表的な商品・サービス
建築工事の設計・施工・維持・修繕
インフラ整備・宅地造成工事
不動産売買・賃貸
建設資材販売・賃貸
PFI事業（斎場・学校給食センター運営）
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より2026年3月期から2028年3月期までの3カ年を対象とした中期経営計画を策定。目指す姿は「ファーストコールカンパニー」「リーディングカンパニー」「ゴーイングコンサーン」。社会資本維持更新、防災減災、エネルギー環境、医療、PPP/PFI分野に注力し、建設ICTやAI活用による省力化・生産性向上、多様な人材の活躍推進を目指す。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
リスクプロファイル
有価証券報告書「事業等のリスク」より徳倉建設は、建設市場の変化、資材価格・労務単価の高騰、法的規制、取引先の信用不安、自然災害、労働災害、保有資産の時価変動、金融リスク、海外事業リスク、工事目的物の欠陥といった多岐にわたるリスクに直面している。特に、公共・民間工事の需要変動や資材・労務費の上昇は、利益確保に直接的な影響を与える可能性がある。海外事業の割合は低いものの、為替変動リスクも存在する。
有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価
有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出（2025年3月期）
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
有報データに基づく働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく出典：女性活躍推進企業データベース（厚生労働省）
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Q徳倉建設の平均年収はいくらですか？
徳倉建設株式会社の平均年収は700万円です（有価証券報告書 2025期）。
建設業の業界平均767万円と比較すると同程度の水準です
なお、この数値は全社員（総合職・一般職・現業職等を含む）の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Q徳倉建設の生涯年収はいくらですか？
徳倉建設株式会社の推定生涯年収は約2.7億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。有価証券報告書の平均年収×38年間（22歳〜60歳）で算出しています（退職金は含みません）。
建設業の業界平均の推定生涯年収約2.9億円と比較すると同程度の水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
Q徳倉建設の残業時間はどのくらいですか？
徳倉建設株式会社の平均残業時間は月25.0時間です（有価証券報告書 2025期）。
建設業の業界平均19.9時間と比較すると多いです。
ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。
Q徳倉建設の有給休暇取得率は？
徳倉建設株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
Q徳倉建設はブラック企業ですか？激務ですか？
徳倉建設株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月25.0時間（建設業平均19.9時間）、平均勤続年数は17.6年（建設業平均14.6年）です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Q徳倉建設の評判・総合評価は？
企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
徳倉建設株式会社の主要指標：
- 残業：月25.0時間
- 勤続年数：17.6年
- 営業利益率：2.2%
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Q徳倉建設は長く働ける会社ですか？
徳倉建設株式会社の平均勤続年数は17.6年（建設業平均14.6年）です。
業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。
直近の売上成長率は前年比+12.3%です。
営業利益率は2.2%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Q徳倉建設の業績・将来性はどうですか？
徳倉建設株式会社の直近の売上高は715億円（前年比+12.3%）です。
営業利益率は2.2%です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
Q徳倉建設は女性が働きやすい企業ですか？
企業基本情報
- 英語社名
- TOKURA CORPORATION
- 証券コード
- 1892
- 業種
- 建設業
- 所在地
- 愛知県
- 本店所在地
- 名古屋市中区錦三丁目13番５号
- 設立
- 1947年4月21日
- 資本金
- 23.7億円
- 決算期
- 3月
- 会計基準
- 日本基準
- 従業員数
- 788名（連結）
- 電話番号
- 052-961-3271
- 企業サイト
- tokura.co.jp
- IR情報
- IRページ
- 採用情報
- 採用ページ
徳倉建設株式会社と気になる企業を並べて比較できます