企業分析NOTE
プライム(内国株式)サービス業6036

KeePer技研株式会社

2025年6月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月9日

KeePer技研株式会社はサービス業に属するのプライム(内国株式)上場企業です。従業員数1,110人、平均年収513万円(サービス業平均を91万円低い水準)です。KeePer技研は、車の洗車やカーコーティングといった「車の美しさ」を追求するサービスを提供しています。単に車をキレイにするだけでなく、「車を大切に長く乗り続ける」という新しいライフスタイルに合わせた洗車文化を日本全国に広めることを目指しています。

業界ポジション

色付き数値 = サービス業平均との差
513万円36
15.6h/月54
3.7年27
平均年齢27.5歳
30.7%65
+12.2%55
27.1%69
72.7%72
総合スコア
55/ 100
この企業サービス業平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

KeePer技研は、東証プライム上場の中堅企業で、従業員1,110人を擁し、車の美的事業を通じて新しい洗車文化を創造しています。業績や働き方に関する具体的な数値データは不足していますが、変化する車の価値観に対応した事業展開が特徴です。

事業概要

KeePer技研は、車の洗車やカーコーティングといった「車の美しさ」を追求するサービスを提供しています。単に車をキレイにするだけでなく、「車を大切に長く乗り続ける」という新しいライフスタイルに合わせた洗車文化を日本全国に広めることを目指しています。

こんな人に向いている

車を美しく保つことに情熱を持ち、新しい洗車文化の創造に貢献したい方、サービス業での顧客満足度向上にやりがいを感じる方に向いています。

知っておきたい注意点

業績推移や財務状況、有給取得率などの詳細なデータが開示されていません。選考過程でこれらの情報を確認し、納得した上で判断することが重要です。

データ更新: 2026-03-16 時点

代表的な商品・サービス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

2026年6月期に向けてKeePerブランドの普及と店舗拡大を推進し、売上・利益の増加を目指す。直営25店舗、FC19店舗の計44店舗出店計画で全国展開を加速。人材採用・育成にも注力し、安定成長を図る計画である。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
KeePer LABOの全国44店舗展開
人材育成
新卒含む220名の人材採用強化
技術開発
研究開発と販売・サービスの強化
コスト改善
既存店の設備充実と収益機能追加
リスク対策
ホームページ情報充実によるブランド信頼維持

事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より

甲府店、つくば店など新規店舗開設2026
盛岡店(FC)など複数店舗新規出店2025

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

KeePer技研は主に日本市場で展開し、ガソリンスタンド向けの製品販売に依存しているため、景気変動や業界再編、取引先のSONAX社の事業方針変更が業績に大きく影響する。人材育成の遅れや風説被害も成長の足かせとなる可能性がある。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年6月期

リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より

景気変動
KeePerブランドの確立と普及で需要安定化を図る。2026年6月期売上263億円目標。(対処すべき課題)
取引先依存
SONAX社との共同開発強化と製造委託継続で安定供給維持。(対処すべき課題)
人材育成
キーパーLABO新規出店44店舗計画と採用220名で技術者育成加速。(対処すべき課題)
競合
研究開発増強と販売・サービス強化で競争力維持。(対処すべき課題)
風説被害
ホームページ情報充実と正確な情報発信で信頼維持。(対処すべき課題)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で+178%成長。利益率は15.7%→30.7%に改善しており、収益力が強化されています。
231億
+12.2%
71億
+16.3%
30.7%
49億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で+166%増加。一人当たり売上高は横ばいで、人員増がそのまま売上増に直結する労働集約型の成長パターンです。平均年収は+13%上昇。
1,110人
-
513万
2,080万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は117%向上し、生産性が大きく改善。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
440万円
前年比
+3.5%
116.6%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は425%増加しており、積極的な成長投資を実行中。対売上9.1%と積極的な投資姿勢です。
21億円
0億円
9.1%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+33.4%の上昇。日経平均を大きく上回り、市場の期待が高い銘柄です。
2,943円
+33.4%
+101pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2026-06 期末時点

構成指数

TOPIX日銀ETF買入対象

日本銀行はETFを通じてこの銘柄を間接保有しています

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。サービス業(他に分類されないもの)の業界統計を企業の年収比率(×1)でスケーリングしています。
基本給×12残業代×12賞与
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
513万円
7年変動
+13.3%
変動額
+60万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
513万円
サービス業平均
27.5
サービス業平均
3.7
サービス業平均
労働環境
15.6h
| 平均 26.7h
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
8%
全上場平均 9.4%
17%
21%
81%
女性÷男性 (100%=同一)
49%
+18.8pt
全上場平均 30.2%
100%
認定制度
くるみん・えるぼし等の認定情報は確認されていません
出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

QKeePer技研の平均年収はいくらですか?

KeePer技研株式会社の平均年収は513万円です(有価証券報告書 2025期)。

サービス業の業界平均604万円と比較すると91万円低い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

QKeePer技研の生涯年収はいくらですか?

KeePer技研株式会社の推定生涯年収は約1.9億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。有価証券報告書の平均年収×38年間(22歳〜60歳)で算出しています(退職金は含みません)。

サービス業の業界平均の推定生涯年収約2.3億円と比較すると低い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

QKeePer技研の残業時間はどのくらいですか?

KeePer技研株式会社の平均残業時間は月15.6時間です(有価証券報告書 2025期)。

サービス業の業界平均16.7時間と比較すると同程度です。

ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。

QKeePer技研の有給休暇取得率は?

KeePer技研株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

QKeePer技研はブラック企業ですか?激務ですか?

KeePer技研株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月15.6時間(サービス業平均16.7時間)、平均勤続年数は3.7年(サービス業平均7.9年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

残業時間は業界平均以下、有休取得率は業界平均以上であり、データ上は業界平均より良好な労働環境と言えます。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

QKeePer技研の評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

KeePer技研株式会社の主要指標:

  • 残業:月15.6時間
  • 勤続年数:3.7年
  • 営業利益率:30.7%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

QKeePer技研は長く働ける会社ですか?

KeePer技研株式会社の平均勤続年数は3.7年(サービス業平均7.9年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比+12.2%です。

営業利益率は30.7%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

QKeePer技研の業績・将来性はどうですか?

KeePer技研株式会社の直近の売上高は231億円(前年比+12.2%)です。

営業利益率は30.7%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

QKeePer技研は女性が働きやすい企業ですか?

KeePer技研株式会社の女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:7.8%
  • 男性育児休業取得率:49.0%
  • 男女の賃金差異:89.0%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

企業基本情報

英語社名
KeePer Technical Laboratory Co., Ltd.
証券コード
6036
市場区分
プライム(内国株式)
所在地
愛知県
本店所在地
愛知県大府市吉川町4丁目17番地
資本金
13.5億円
決算期
6月
会計基準
日本基準
従業員数
1,110名(連結)
電話番号
0562-45-5258 (代表)
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