ショーボンドホールディングス株式会社は建設業に属するのプライム（内国株式）上場企業です。従業員数1,051人、平均年収1,212万円（建設業平均より445万円高い水準）です。日本の道路や橋、トンネルといった公共構造物を長持ちさせるための補修・補強工事を全国で展開しています。また、その工事に必要な特殊な材料や製品の製造・販売も手がけ、社会インフラの安全と維持に貢献する企業グループです。
業界ポジション
色付き数値 = 建設業平均との差企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析東証プライム上場のショーボンドホールディングスは、公共構造物の補修補強を主力とする安定企業です。最新年度の営業利益率22.9%、自己資本比率82.4%と財務基盤は極めて盤石。業績も堅調に推移し、業界平均を大幅に上回る高年収が魅力です。
事業概要
日本の道路や橋、トンネルといった公共構造物を長持ちさせるための補修・補強工事を全国で展開しています。また、その工事に必要な特殊な材料や製品の製造・販売も手がけ、社会インフラの安全と維持に貢献する企業グループです。
セグメント分析
成長機会としては、社会インフラの老朽化が進行する中で「国内建設」セグメントは安定的な需要が見込めます。特に、専門性の高い補修・補強技術を持つ職種は、長期的なキャリア形成が期待できるでしょう。製品製造もグループ内外への供給があり、技術開発や生産管理の職種で貢献の機会があります。
安定した環境で高年収を目指したい方、社会インフラの維持・発展に貢献したい方、専門技術を磨き長期的なキャリアを築きたい方に向いています。
有給取得率や具体的な働き方に関するデータが不足しており、入社前に確認が必要です。また、純粋持株会社のため、本体の職種は子会社管理が中心となる可能性があります。
データ更新: 2026-03-16 時点
代表的な商品・サービス
公共構造物の補修・補強工事
工事用材料の販売
メカニカル継手
海外建設工事
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より「事業性と社会性を追求した企業価値の向上」を基本方針とし、持続的利益成長と社会課題両立を目指す。大型工事受注拡大、海外事業再構築、DX推進、資本コスト意識経営、非財務資本活用を重点施策とする。株主還元強化として配当性向引き上げ、自己株式取得継続により総還元性向を高める。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
リスクプロファイル
有価証券報告書「事業等のリスク」よりショーボンドホールディングスは建設事業の比率が高く、建設資材価格や労務単価の高騰、技能労働者不足による工事採算の低下リスクを抱えています。また、施工品質の低下や安全衛生事故発生時の補償・指名停止リスク、コンプライアンス違反による信用失墜リスクも重要です。これらは業界特有の構造的リスクであり、業績に直接的な影響を与えやすいと考えられます。
有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価
有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出（2025年6月期）
リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく出典：女性活躍推進企業データベース（厚生労働省）
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Qショーボンドホールディングスの平均年収はいくらですか？
ショーボンドホールディングス株式会社の平均年収は1,212万円です（有価証券報告書 2025期）。
建設業の業界平均767万円と比較すると445万円高い水準です
なお、この数値は全社員（総合職・一般職・現業職等を含む）の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Qショーボンドホールディングスの生涯年収はいくらですか？
ショーボンドホールディングス株式会社の推定生涯年収は約4.9億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています（退職金は含みません）。
建設業の業界平均の推定生涯年収約2.9億円と比較すると高い水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
Qショーボンドホールディングスの有給休暇取得率は？
ショーボンドホールディングス株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
Qショーボンドホールディングスはブラック企業ですか？激務ですか？
ショーボンドホールディングス株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は14.2年（建設業平均14.6年）です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Qショーボンドホールディングスの評判・総合評価は？
企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
ショーボンドホールディングス株式会社の主要指標：
- 勤続年数：14.2年
- 営業利益率：22.9%
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Qショーボンドホールディングスは長く働ける会社ですか？
ショーボンドホールディングス株式会社の平均勤続年数は14.2年（建設業平均14.6年）です。
業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。
直近の売上成長率は前年比+6.2%です。
営業利益率は22.9%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Qショーボンドホールディングスの業績・将来性はどうですか？
ショーボンドホールディングス株式会社の直近の売上高は907億円（前年比+6.2%）です。
営業利益率は22.9%です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
Qショーボンドホールディングスの年収が高い理由は？
ショーボンドホールディングス株式会社の平均年収1,212万円は、建設業の業界平均767万円を大きく上回っています。
高年収の背景としては、営業利益率が22.9%と高水準であること、一人当たりの売上高が大きいことなどが考えられます。利益率が高い企業は社員への還元余力も大きく、年収に反映されやすい傾向があります。
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