株式会社ユー・エス・エスはサービス業に属するのプライム(内国株式)上場企業です。従業員数1,175人、平均年収733万円(サービス業平均より129万円高い水準)です。中古自動車の売買を仲介する「オートオークション」を運営しています。自動車販売店などが会員となり、オンラインや会場で中古車を売買する場を提供。陸送や金融サービスも手がけ、中古車流通のインフラを支える企業です。
業界ポジション
色付き数値 = サービス業平均との差企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析営業利益率51.0%、自己資本比率79.6%と極めて高い収益性と安定した財務基盤を持つ企業です。東証プライム上場の中堅企業として、中古車オートオークション市場で確固たる地位を築いており、安定性を求める求職者にとって魅力的な選択肢となるでしょう。
事業概要
中古自動車の売買を仲介する「オートオークション」を運営しています。自動車販売店などが会員となり、オンラインや会場で中古車を売買する場を提供。陸送や金融サービスも手がけ、中古車流通のインフラを支える企業です。
安定した財務基盤と高収益性を重視し、中古車流通という専門分野でキャリアを築きたい方に適しています。
有給取得率や残業時間など、具体的な働き方に関する情報が不足しています。入社前に確認することをお勧めします。
データ更新: 2026-03-16 時点
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より中古車流通業界をリードする総合企業を目指し、公正な市場創造や会員共生、環境配慮を掲げる。オートオークション事業への集中投資やIT強化、リサイクル事業の推進、社員育成と株主還元を重点課題とし、ROE20%以上や配当性向60%以上、総還元性向100%以上を目標とする。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
事業ポートフォリオの変化有報「事業の状況」より
リスクプロファイル
有価証券報告書「事業等のリスク」よりUSSグループは中古車オークション事業において、大口出品業者への依存度が高く、手数料変更等で出品台数減少リスクがある。また、法規制の変化や新設・買収会場での会員・出品車両確保の不確実性、設備拡張の限界も事業成長の制約要因となっている。競合他社のサービス拡充や市場成熟による成長鈍化も重要なリスクである。
有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価
有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年3月期)
リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Qユー・エス・エスの平均年収はいくらですか?
株式会社ユー・エス・エスの平均年収は733万円です(有価証券報告書 2025期)。
サービス業の業界平均604万円と比較すると129万円高い水準です
なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Qユー・エス・エスの生涯年収はいくらですか?
株式会社ユー・エス・エスの推定生涯年収は約2.8億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。有価証券報告書の平均年収×38年間(22歳〜60歳)で算出しています(退職金は含みません)。
サービス業の業界平均の推定生涯年収約2.3億円と比較すると高い水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
Qユー・エス・エスの残業時間はどのくらいですか?
株式会社ユー・エス・エスの平均残業時間は月30.0時間です(有価証券報告書 2025期)。
サービス業の業界平均16.7時間と比較すると多いです。
ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。
Qユー・エス・エスの有給休暇取得率は?
株式会社ユー・エス・エスの有給休暇取得率は61.4%です。
サービス業の業界平均71.7%と比較すると低い水準です
有休取得率が高い企業は、制度として取得を推進している傾向があり、働きやすさの指標のひとつです。
→ ホワイト企業ランキングで総合的な働きやすさを確認
Qユー・エス・エスはブラック企業ですか?激務ですか?
株式会社ユー・エス・エスの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月30.0時間(サービス業平均16.7時間)、有給休暇取得率は61.4%(サービス業平均71.7%)、平均勤続年数は13.4年(サービス業平均7.9年)です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
残業時間が業界平均を上回り、有休取得率が業界平均を下回っているため、業界平均と比べて負荷が高い傾向が見られます。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Qユー・エス・エスの評判・総合評価は?
企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
株式会社ユー・エス・エスの主要指標:
- 残業:月30.0時間
- 有休取得率:61.4%
- 勤続年数:13.4年
- 営業利益率:52.1%
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Qユー・エス・エスは長く働ける会社ですか?
株式会社ユー・エス・エスの平均勤続年数は13.4年(サービス業平均7.9年)です。
業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。
直近の売上成長率は前年比+6.6%です。
営業利益率は52.1%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Qユー・エス・エスの業績・将来性はどうですか?
株式会社ユー・エス・エスの直近の売上高は1,040億円(前年比+6.6%)です。
営業利益率は52.1%です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
Qユー・エス・エスの年収が高い理由は?
株式会社ユー・エス・エスの平均年収733万円は、サービス業の業界平均604万円を大きく上回っています。
高年収の背景としては、営業利益率が52.1%と高水準であること、一人当たりの売上高が大きいことなどが考えられます。利益率が高い企業は社員への還元余力も大きく、年収に反映されやすい傾向があります。
Qユー・エス・エスは女性が働きやすい企業ですか?
企業基本情報
- 英語社名
- USS Co., Ltd
- 証券コード
- 4732
- 業種
- サービス業
- 市場区分
- プライム(内国株式)
- 所在地
- 愛知県
- 本店所在地
- 愛知県東海市新宝町507番地の20
- 資本金
- 188.8億円
- 決算期
- 3月
- 会計基準
- 日本基準
- 従業員数
- 1,175名(連結)
- 電話番号
- 052(689)1129
- 企業サイト
- ussnet.co.jp
- IR情報
- IRページ
- 採用情報
- 採用ページ
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