株式会社東和銀行は銀行業に属するのプライム(内国株式)上場企業です。従業員数1,232人、平均年収603万円(銀行業平均を157万円低い水準)です。地域に根差した銀行として、個人や企業からお金を預かり、必要な資金を貸し出す預金・融資業務や、送金などの為替業務を提供しています。さらに、子会社を通じてリースやクレジットカード事業も展開し、総合的な金融サービスで地域社会を支えています。
業界ポジション
色付き数値 = 銀行業平均との差企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析東証プライム上場の中堅銀行で、平均年収は業界平均を3.1%上回る603万円と魅力的な水準です。銀行業を主軸にリース、クレジットカード事業も手掛けるグループ企業。売上は変動があるものの、直近では回復傾向にあり、安定した基盤で地域金融サービスを提供しています。
事業概要
地域に根差した銀行として、個人や企業からお金を預かり、必要な資金を貸し出す預金・融資業務や、送金などの為替業務を提供しています。さらに、子会社を通じてリースやクレジットカード事業も展開し、総合的な金融サービスで地域社会を支えています。
セグメント分析
当行グループは銀行業を主軸としつつ、リースやクレジットカード事業も展開しています。安定した基盤で地域金融に貢献したい方は銀行本体の業務が適していますが、より専門的な金融サービスや事業拡大に興味がある方は、子会社のリースやクレジットカード業務も選択肢となるでしょう。
地域社会に貢献したい方、安定した基盤で金融キャリアを築きたい方に向いています。銀行業務に加え、リースやカード事業にも関心がある方にも良いでしょう。
営業利益や有給取得率の会社データが不明なため、入社前に確認が必要です。自己資本比率3.8%は銀行業特有の評価が必要となります。
データ更新: 2026-03-16 時点
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より2024年4月開始の中期経営計画で、地域密着と持続可能な発展を掲げ、4つの基本戦略で顧客支援強化や業務効率化、責任ある経営体制の確立を目指す。環境対応も重視し、企業価値向上に注力する計画である。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
リスクプロファイル
有価証券報告書「事業等のリスク」より東和銀行は信用リスクが中心で、不良債権増加や貸倒引当金の不足が業績悪化を招く可能性がある。市場リスクとして金利変動や有価証券価格の下落も業績に影響。加えて気候変動による物理的・移行リスクが信用リスク増大やオペレーショナルリスクを引き起こす懸念がある。
有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価
有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年3月期)
リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づくくるみん認定企業のうち、より高い水準の取り組みを行っている企業に与えられる特例認定です。
採用・継続就業・労働時間・管理職比率・多様なキャリアの5項目のうち、基準を達成した項目数に応じて1〜3段階で認定されます。 3段階中3段階目の認定です。
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Q東和銀行の平均年収はいくらですか?
株式会社東和銀行の平均年収は603万円です(有価証券報告書 2025期)。
銀行業の業界平均760万円と比較すると157万円低い水準です
なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Q東和銀行の生涯年収はいくらですか?
株式会社東和銀行の推定生涯年収は約2.4億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。
銀行業の業界平均の推定生涯年収約2.9億円と比較すると低い水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
Q東和銀行の残業時間はどのくらいですか?
株式会社東和銀行の平均残業時間は月8.9時間です(有価証券報告書 2025期)。
銀行業の業界平均11.7時間と比較すると少ないです。
ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。
Q東和銀行の有給休暇取得率は?
株式会社東和銀行の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
Q東和銀行はブラック企業ですか?激務ですか?
株式会社東和銀行の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月8.9時間(銀行業平均11.7時間)、平均勤続年数は17.4年(銀行業平均17.4年)です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
残業時間は業界平均以下、有休取得率は業界平均以上であり、データ上は業界平均より良好な労働環境と言えます。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Q東和銀行の評判・総合評価は?
企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
株式会社東和銀行の主要指標:
- 残業:月8.9時間
- 勤続年数:17.4年
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Q東和銀行は長く働ける会社ですか?
株式会社東和銀行の平均勤続年数は17.4年(銀行業平均17.4年)です。
業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。
直近の売上成長率は前年比+10.8%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Q東和銀行の業績・将来性はどうですか?
株式会社東和銀行の直近の売上高は378億円(前年比+10.8%)です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
Q東和銀行の年収は低いですか?
株式会社東和銀行の平均年収603万円は、銀行業の業界平均760万円を下回っています。
ただし、有価証券報告書の平均年収は全社員の平均値であるため、パートタイム従業員の比率が高い企業、若手社員の比率が高い成長企業、地方に本社がある企業では低めに表示される傾向があります。
年収だけでなく、残業時間・有休取得率・実質時給もあわせて確認することをおすすめします。
Q東和銀行は女性が働きやすい企業ですか?
企業基本情報
- 英語社名
- THE TOWA BANK,LTD.
- 証券コード
- 8558
- 業種
- 銀行業
- 市場区分
- プライム(内国株式)
- 所在地
- 群馬県
- 本店所在地
- 群馬県前橋市本町二丁目12番6号
- 資本金
- 386.5億円
- 決算期
- 3月
- 会計基準
- 日本基準
- 従業員数
- 1,232名(連結)
- 電話番号
- 027(234)1111(代表)
- 企業サイト
- towabank.co.jp
- IR情報
- IRページ
- 採用情報
- 採用ページ
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