企業分析NOTE
スタンダード(内国株式)機械6138

ダイジェット工業株式会社

2025年3月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月9日

ダイジェット工業株式会社は機械に属するのスタンダード(内国株式)上場企業です。従業員数364人、平均年収541万円(機械平均を141万円低い水準)です。超硬工具という特殊な金属加工用工具を製造・販売する機械メーカーです。国内だけでなく、米国やドイツにも子会社を持ち、グローバルに事業を展開しています。

業界ポジション

色付き数値 = 機械平均との差
541万円33
業界平均(推定)
21.2年91
平均年齢42.4歳
2.5%51
+5.4%52
2.6%51
49.8%45
総合スコア
58/ 100
この企業機械平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

ダイジェット工業は、超硬工具の製造販売を手掛ける機械メーカーです。FY2023の売上83.4億円、営業利益1.1億円と堅調な増収増益トレンドで、自己資本比率47.4%と財務基盤も安定。業界平均を上回る年収水準も魅力です。

事業概要

超硬工具という特殊な金属加工用工具を製造・販売する機械メーカーです。国内だけでなく、米国やドイツにも子会社を持ち、グローバルに事業を展開しています。

こんな人に向いている

専門性の高い技術分野で、安定した財務基盤と業界平均以上の待遇を求める方。グローバル志向の方にも。

知っておきたい注意点

最新年度の営業利益率1.3%はやや低水準。有給取得率など働き方の詳細データは要確認です。

データ更新: 2026-03-17 時点

代表的な商品・サービス

⚙️

焼肌チップ

超硬工具
⚙️

切削工具

超硬工具
⚙️

耐摩耗工具

超硬工具
⚙️

附帯工具類

工具

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

売上高営業利益率10%以上、ROIC5%以上、配当性向35%を目標とし、販売体制強化、収益性向上、生産技術力強化を重点施策とする。不透明な経営環境下で、顧客ニーズへのタイムリーな製品提供と、より収益性が高く効率的な事業基盤構築を目指す。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

成長投資
販売体制の強化
コスト改善
収益性の向上
技術開発
生産技術力の強化
海外展開
海外拠点と本社連携強化
成長投資
マーケティング戦略に基づく市場開拓

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

ダイジェット工業は、製品の主要原材料であるタングステンとコバルトが生産地偏在のレアメタルであるため、安定調達や価格高騰によるコスト上昇リスクを抱えている。また、海外売上比率が高いため為替変動の影響を受けやすく、大規模災害や感染症流行による事業中断リスクも存在する。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年3月期

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で-12%縮小。利益率2.3%で安定推移。
88億
+5.4%
2億
+95.5%
2.5%
2億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で-13%減少。
364人
-
541万
2,416万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊7期中2期が赤字と、利益が不安定な状態です。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
56万円
前年比
黒字転換
958.5%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は61%縮小しており、投資を抑制しています。設備投資が中心で、生産能力やインフラの拡充に注力しています。対売上11.9%と積極的な投資姿勢です。
7億円
4億円
11.9%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で-8.8%の下落。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
1,074円
-8.8%
-74pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2026-03 期末時点

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。製造業の業界統計を企業の年収比率(×1.326)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
46万円
残業代(月額推定)業界比率
2万円
賞与(年間推定)業界比率
103万円
賞与比率
15%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
541万円
7年変動
+3.3%
変動額
+17万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
541万円
機械平均
42.4
機械平均
21.2
機械平均
労働環境
非公開
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
100%
全上場平均 9.4%
0%
17%
64%
女性÷男性 (100%=同一)
67%
+36.5pt
全上場平均 30.2%
--
非公開
認定制度
くるみん・えるぼし等の認定情報は確認されていません
出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qダイジェット工業の平均年収はいくらですか?

ダイジェット工業株式会社の平均年収は541万円です(有価証券報告書 2025期)。

機械の業界平均682万円と比較すると141万円低い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qダイジェット工業の生涯年収はいくらですか?

ダイジェット工業株式会社の推定生涯年収は約2.2億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

機械の業界平均の推定生涯年収約2.6億円と比較すると低い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qダイジェット工業の有給休暇取得率は?

ダイジェット工業株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qダイジェット工業はブラック企業ですか?激務ですか?

ダイジェット工業株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は21.2年(機械平均15.5年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qダイジェット工業の評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

ダイジェット工業株式会社の主要指標:

  • 勤続年数:21.2年
  • 営業利益率:2.5%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qダイジェット工業は長く働ける会社ですか?

ダイジェット工業株式会社の平均勤続年数は21.2年(機械平均15.5年)です。

業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。

直近の売上成長率は前年比+5.4%です。

営業利益率は2.5%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qダイジェット工業の業績・将来性はどうですか?

ダイジェット工業株式会社の直近の売上高は88億円(前年比+5.4%)です。

営業利益率は2.5%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qダイジェット工業の年収は低いですか?

ダイジェット工業株式会社の平均年収541万円は、機械の業界平均682万円を下回っています。

ただし、有価証券報告書の平均年収は全社員の平均値であるため、パートタイム従業員の比率が高い企業、若手社員の比率が高い成長企業、地方に本社がある企業では低めに表示される傾向があります。

年収だけでなく、残業時間・有休取得率・実質時給もあわせて確認することをおすすめします。

Qダイジェット工業は女性が働きやすい企業ですか?

ダイジェット工業株式会社の女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:1.9%
  • 男性育児休業取得率:66.7%
  • 男女の賃金差異:64.0%

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企業基本情報

英語社名
DIJET INDUSTRIAL CO., LTD.
証券コード
6138
業種
機械
市場区分
スタンダード(内国株式)
所在地
大阪府
本店所在地
大阪市平野区加美東二丁目1番18号
資本金
31億円
決算期
3月
会計基準
日本基準
従業員数
364名(連結)
電話番号
06(6791)6781(代表)
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