企業分析NOTE
プライム(内国株式)精密機器7740

株式会社タムロン

2025年12月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月10日

株式会社タムロンは精密機器に属するのプライム(内国株式)上場企業です。従業員数950人、平均年収828万円(精密機器平均より127万円高い水準)です。株式会社タムロンは、カメラ用の交換レンズを中心に、監視カメラや工場の自動化(FA)に使われる産業用レンズ、さらには自動車や医療分野向けのレンズなどを開発・製造・販売している精密機器メーカーです。高度な光学技術で社会の様々な分野を支えています。

業界ポジション

色付き数値 = 精密機器平均との差
828万円72
18.0h/月39
16.7年71
平均年齢43.3歳
15.3%51
-14.3%42
19.1%55
84.0%84
総合スコア
64/ 100
この企業精密機器平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

株式会社タムロンは、東証プライム上場の中堅精密機器メーカーです。FY2024の売上884.8億円、営業利益192.0億円と連続増収増益を達成し、営業利益率21.7%と極めて高い収益性を誇ります。業界平均を90%以上上回る高年収も魅力で、安定性と成長性を兼ね備えた優良企業と言えるでしょう。

事業概要

株式会社タムロンは、カメラ用の交換レンズを中心に、監視カメラや工場の自動化(FA)に使われる産業用レンズ、さらには自動車や医療分野向けのレンズなどを開発・製造・販売している精密機器メーカーです。高度な光学技術で社会の様々な分野を支えています。

セグメント分析

有価証券報告書にセグメント別業績の記載がないため、特定のセグメントを断定することは困難です。しかし、事業内容から「モビリティ&ヘルスケア」は今後の成長が期待される分野であり、技術開発職や営業職は新たな市場開拓の機会が多いでしょう。また、「監視&FA関連」も社会の自動化・デジタル化の流れで安定した成長が見込まれます。

こんな人に向いている

光学技術や精密機器開発に情熱を持ち、安定した財務基盤と高い収益性を持つ企業で、高年収を得ながら長期的にキャリアを築きたい人に最適です。

知っておきたい注意点

有給取得率や残業時間、具体的な人的資本情報が公開されていないため、入社前に働き方に関する詳細を確認することをお勧めします。

データ更新: 2026-03-16 時点

代表的な商品・サービス

📷

ミラーレスカメラ用交換レンズ

写真関連事業Amazon
📷

一眼レフカメラ用交換レンズ

写真関連事業Amazon
📷

監視カメラ用レンズ

監視&FA関連事業
📷

FA/マシンビジョン用レンズ

監視&FA関連事業
🚗

車載カメラ用レンズ

モビリティ&ヘルスケア、その他事業

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より
Value Creation 26 ver2.02024年発表 → 2026年目標

「Value Creation 26」の目標を初年度で達成したことを踏まえ、目標を上方修正した計画。事業、財務、ESG/サステナビリティの3つを基本戦略とし、持続可能な事業基盤構築と企業価値最大化を目指す。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

海外展開
既存事業のグローバル展開加速
技術開発
開発体制の強化
技術開発
技術戦略「“撮る”から“測る”へ」推進
コスト改善
DX推進とAI活用
新規事業
新規事業の育成・創出加速

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

タムロンは、デジタルカメラ市場の縮小とスマートフォンカメラの台頭という業界構造の変化に直面しています。これにより、主力製品である交換レンズ市場も影響を受け、業績へのリスクとなっています。また、特定顧客(ソニーグループ)への依存度もリスク要因です。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年12月期

リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より

デジタル
DX推進会議を展開し、AI活用で業務改革・生産性向上を図る(対処すべき課題)
リソース
ベトナム新工場を含む世界3極生産体制・サプライチェーンを強化する(対処すべき課題)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で+20%成長。利益率は11.1%→15.3%に改善しており、収益力が強化されています。
758億
-14.3%
116億
-39.4%
15.3%
118億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で-79%減少。人員削減と同時に一人当たり売上高が向上。効率化・選択と集中が進んでいます。平均年収は+16%上昇。
950人
-
828万
7,983万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は967%向上し、生産性が大きく改善。従業員への還元を重視した経営姿勢です。
1,238万円
前年比
+311.3%
66.9%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は42%増加しており、積極的な成長投資を実行中。設備投資と研究開発をバランスよく配分しています。対売上16.0%と非常に高い投資水準です。
48億円
73億円
16.0%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+334.1%の上昇。日経平均を大きく上回り、市場の期待が高い銘柄です。
1,081円
+334.1%
+89pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2025-12 期末時点株主数 14,717

構成指数

TOPIX日銀ETF買入対象

日本銀行はETFを通じてこの銘柄を間接保有しています

流通株式比率(東証プライム基準 35%以上)

39.4%✓ 基準クリア
35% (基準)

上位10株主合計 60.6%自己株式 4.5%

外国人持株比率

28.0%
20% (放送法)
33.3% (1/3ルール)

外国法人 28.0% /外国個人 0.05%

株主カテゴリ別構成

金融機関 43.5%
金融商品取引業者 1.4%
外国人 28.0%
法人 6.8%
個人・その他 20.3%
政府・地方公共団体 0.0%

主要株主(上位10名)

1ソニーグループ株式会社
15.35%
2Suntera (Cayman) Limited as trustee of ECM Master Fund(常任代理人 ゴールドマン・サックス証券株式会社)
10.76%
3日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)
10.33%
4株式会社日本カストディ銀行(信託口)
7.05%
5株式会社埼玉りそな銀行
4.92%
6GOLDMAN SACHS INTERNATIONAL(常任代理人 ゴールドマン・サックス証券株式会社)
3.73%
7日本生命保険相互会社 (常任代理人 日本マスター トラスト信託銀行株式会社)
3.28%
8株式会社アルゴグラフィックス
2.65%
9株式会社三菱UFJ銀行
1.27%
10タムロン協力会社持株会
1.18%
流通株式
39.4%

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。製造業の業界統計を企業の年収比率(×2.029)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
70万円
残業代(月額推定)業界比率
4万円
賞与(年間推定)業界比率
158万円
賞与比率
15%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
828万円
7年変動
+15.8%
変動額
+113万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
828万円
精密機器平均
43.3
精密機器平均
16.7
精密機器平均
労働環境
18.0h
| 平均 26.7h
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
7%
全上場平均 9.4%
8%
21%
78%
女性÷男性 (100%=同一)
96%
+65.3pt
全上場平均 30.2%
100%
認定制度
くるみん
子育てサポート企業認定(厚生労働大臣)

育児休業の取得推進や残業削減など、子育てしやすい職場環境の基準を満たした企業に与えられる認定です。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qタムロンの平均年収はいくらですか?

株式会社タムロンの平均年収は828万円です(有価証券報告書 2025期)。

精密機器の業界平均701万円と比較すると127万円高い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qタムロンの生涯年収はいくらですか?

株式会社タムロンの推定生涯年収は約3.4億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

精密機器の業界平均の推定生涯年収約2.7億円と比較すると高い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qタムロンの残業時間はどのくらいですか?

株式会社タムロンの平均残業時間は月18.0時間です(有価証券報告書 2025期)。

精密機器の業界平均13.8時間と比較すると多いです。

ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。

Qタムロンの有給休暇取得率は?

株式会社タムロンの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qタムロンはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社タムロンの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月18.0時間(精密機器平均13.8時間)、平均勤続年数は16.7年(精密機器平均13.4年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qタムロンの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社タムロンの主要指標:

  • 残業:月18.0時間
  • 勤続年数:16.7年
  • 営業利益率:15.3%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qタムロンは長く働ける会社ですか?

株式会社タムロンの平均勤続年数は16.7年(精密機器平均13.4年)です。

業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。

直近の売上成長率は前年比-14.3%です。

営業利益率は15.3%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qタムロンの業績・将来性はどうですか?

株式会社タムロンの直近の売上高は758億円(前年比-14.3%)です。

営業利益率は15.3%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qタムロンは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社タムロンの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:7.4%
  • 男性育児休業取得率:95.2%
  • 男女の賃金差異:76.5%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

企業基本情報

証券コード
7740
市場区分
プライム(内国株式)
所在地
埼玉県
資本金
69.2億円
会計基準
日本基準
従業員数
950名(連結)
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