企業分析NOTE
グロース(内国株式)情報・通信業4371

株式会社コアコンセプト・テクノロジー

2025年12月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月10日

株式会社コアコンセプト・テクノロジーは情報・通信業に属するのグロース(内国株式)上場企業です。従業員数416人、平均年収687万円(情報・通信業平均より9万円高い水準)です。製造業や建設業などの企業に対し、AIや3D技術を活用したデジタルトランスフォーメーション(DX)を支援。また、IT人材の最適な調達もサポートし、産業の持続的発展に貢献しています。

業界ポジション

色付き数値 = 情報・通信業平均との差
687万円52
業界平均(推定)
3.9年28
平均年齢35.5歳
10.7%53
-0.4%47
29.5%58
62.3%59
総合スコア
54/ 100
この企業情報・通信業平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

株式会社コアコンセプト・テクノロジーは、DX支援とIT人材調達支援で成長を続ける企業です。最新年度の営業利益率は10.5%、平均年収は業界平均を29.4%上回るなど、安定した財務基盤と高い待遇が魅力です。

事業概要

製造業や建設業などの企業に対し、AIや3D技術を活用したデジタルトランスフォーメーション(DX)を支援。また、IT人材の最適な調達もサポートし、産業の持続的発展に貢献しています。

セグメント分析

DX支援は、製造業・建設業・物流業向けにAIや3Dグラフィックスなどの専門技術で課題解決を行うため、技術力と産業知識を深めたい方に適しています。IT人材調達支援は、広範なネットワークを活かすため、人脈形成やマッチングスキルを磨きたい方に成長機会があるでしょう。

こんな人に向いている

DXやIT人材ビジネスで成長したい方、製造業などの産業知識を活かしたい方、高年収を求める方に向いています。

データ更新: 2026-03-17 時点

代表的な商品・サービス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

当社は製造業・建設業・物流業を中心にDX支援とIT人材調達支援を展開し、「CCT-DX Method」や「Orizuru」基盤の熟成・機能拡充を進める。広範なパートナーネットワークを活用し多産業への拡大を目指し、持続可能な社会実現に貢献する中期戦略を推進している。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

技術開発
DX支援基盤「Orizuru」の熟成と機能拡充
成長投資
多産業へのDX支援領域拡大
成長投資
IT人材調達支援の強化
新規事業
パートナープロダクト及びクラウドソリューション拡充
リスク対策
サステナビリティ基本方針に基づくマテリアリティ推進

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

当社は急速に進展する生成AIを含むAI技術の変化に対応しなければ、既存サービスの付加価値低下や競争力喪失による業績悪化リスクがある。加えて、技術革新のスピードや代替技術の出現、国内外の経済情勢変動、地政学リスク、競合他社との競争激化も事業に重要な影響を及ぼす可能性がある。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年12月期

リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より

AI技術
生成AIを含む先端AI技術の動向注視と技術検証・人材育成を推進(対処すべき課題)
技術革新
市場動向を注視し技術革新に迅速対応、社員スキルアップに注力(対処すべき課題)
市場動向
複数産業の案件受注と外注活用でリスク分散し財務レジリエンス保持(事業の状況)
地政学リスク
産業・顧客別受注ポートフォリオ管理で外部環境変動リスク抑制(対処すべき課題)
競合
内製化支援・IT人材調達支援で差別化し競争力維持を図る(対処すべき課題)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は4年間で+145%成長。利益率は6.4%→10.5%に改善しており、収益力が強化されています。
191億
-0.4%
20億
+1.5%
10.7%
15億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は4年間で+73%増加。人員増と同時に一人当たり売上高も向上しており、質と量の両面で成長しています。平均年収は+11%上昇。
416人
-
687万
4,589万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は112%向上し、生産性が大きく改善。給与が一人当たり利益を上回っており、人材確保を優先する姿勢です。
361万円
前年比
+33.7%
190.4%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は安定推移。
1億円
-
0.7%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
1,377円
-
-40pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2025-12 期末時点株主数 4,429

流通株式比率(東証プライム基準 35%以上)

42.3%✓ 基準クリア
35% (基準)

上位10株主合計 57.7%自己株式 7.8%

外国人持株比率

6.9%
20% (放送法)
33.3% (1/3ルール)

外国法人 6.8% /外国個人 0.06%

株主カテゴリ別構成

金融機関 3.0%
金融商品取引業者 3.2%
外国人 6.9%
法人 23.4%
個人・その他 63.6%

主要株主(上位10名)

1金子武史
14.42%
2株 式 会 社 B I P E D
8.63%
3芸 陽 線 材 株 式 会 社
5.59%
4下村克則
5.30%
5グ ッ ド エ コ 株 式 会 社
4.62%
6中島数晃
4.31%
7田口紀成
4.22%
8髙盛豊文
4.13%
9津野尾肇
3.64%
10光通信KK投資事業有限責任組合
2.87%
流通株式
42.3%

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。情報通信業の業界統計を企業の年収比率(×1.397)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
62万円
残業代(月額推定)業界比率
1万円
賞与(年間推定)業界比率
139万円
賞与比率
16%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
687万円
5年変動
+11.0%
変動額
+68万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
687万円
情報・通信業平均
35.5
情報・通信業平均
3.9
情報・通信業平均
労働環境
非公開
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
10%
全上場平均 9.4%
17%
--
非公開
77%
女性÷男性 (100%=同一)
56%
+25.4pt
全上場平均 30.2%
100%
認定制度
くるみん・えるぼし等の認定情報は確認されていません
出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qコアコンセプト・テクノロジーの平均年収はいくらですか?

株式会社コアコンセプト・テクノロジーの平均年収は687万円です(有価証券報告書 2025期)。

情報・通信業の業界平均678万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qコアコンセプト・テクノロジーの生涯年収はいくらですか?

株式会社コアコンセプト・テクノロジーの推定生涯年収は約2.8億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

情報・通信業の業界平均の推定生涯年収約2.6億円と比較すると同程度の水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qコアコンセプト・テクノロジーの有給休暇取得率は?

株式会社コアコンセプト・テクノロジーの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qコアコンセプト・テクノロジーはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社コアコンセプト・テクノロジーの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は3.9年(情報・通信業平均7.6年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qコアコンセプト・テクノロジーの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社コアコンセプト・テクノロジーの主要指標:

  • 勤続年数:3.9年
  • 営業利益率:10.7%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qコアコンセプト・テクノロジーは長く働ける会社ですか?

株式会社コアコンセプト・テクノロジーの平均勤続年数は3.9年(情報・通信業平均7.6年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比-0.4%です。

営業利益率は10.7%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qコアコンセプト・テクノロジーの業績・将来性はどうですか?

株式会社コアコンセプト・テクノロジーの直近の売上高は191億円(前年比-0.4%)です。

営業利益率は10.7%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qコアコンセプト・テクノロジーは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社コアコンセプト・テクノロジーの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:9.2%
  • 男性育児休業取得率:44.4%
  • 男女の賃金差異:76.7%

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企業基本情報

証券コード
4371
市場区分
グロース(内国株式)
所在地
東京都
設立
2009年9月17日
資本金
5.7億円
会計基準
日本基準
従業員数
416名(連結)
企業サイト
cct-inc.co.jp
IR情報
IRページ
採用情報
採用ページ
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