株式会社大光銀行は銀行業に属するのスタンダード(内国株式)上場企業です。従業員数891人、平均年収565万円(銀行業平均を195万円低い水準)です。地域に根差した銀行業務を主軸とし、預金・貸出・為替といった基本的な金融サービスを提供。加えて、クレジットカード業務、ファンド運営、リース業務、M&A仲介、経営コンサルティングなど、グループ会社と連携し幅広い金融サービスを展開しています。
業界ポジション
色付き数値 = 銀行業平均との差企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析株式会社大光銀行は、スタンダード市場に上場する地域金融機関です。FY2025売上は219.8億円と堅実な微増傾向にあり、安定した事業基盤を築いています。銀行業務を核に、クレジットカードやM&A仲介など多角的な金融サービスを提供。平均年収は業界平均より-3.4%ですが、地域経済を支える役割を担っています。
事業概要
地域に根差した銀行業務を主軸とし、預金・貸出・為替といった基本的な金融サービスを提供。加えて、クレジットカード業務、ファンド運営、リース業務、M&A仲介、経営コンサルティングなど、グループ会社と連携し幅広い金融サービスを展開しています。
セグメント分析
事業の中心は銀行業務ですが、連結子会社の大光キャピタル&コンサルティング株式会社ではM&A仲介や経営コンサルティングを手掛けています。銀行の枠を超え、企業の経営課題解決に深く関わりたい求職者にとって、このコンサルティング分野は専門性を高める良い機会となるでしょう。
地域経済への貢献意欲が高く、安定した環境で金融の専門性を深めたい方。幅広い金融サービスに携わりたい方に向いています。
最新年度の自己資本比率が4.4%と、銀行としては低い水準である点は留意が必要です。また、営業利益や有給取得率のデータが不足しています。
データ更新: 2026-03-17 時点
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より2024年度から3年間の計画で、財務指標、地域活性化、人的資本、環境の4カテゴリで目標を設定。ROE4.0%以上、当期純利益30億円以上、OHR70%以下、自己資本比率8%以上を掲げ、地域密着の強みを活かし持続的成長を目指す計画である。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
リスクプロファイル
有価証券報告書「事業等のリスク」より大光銀行は新潟県を主な営業基盤とし、地域経済の影響を強く受けるため、地域経済の低迷や自然災害による信用リスクが高い。市場金利や株価変動による市場リスク、資金繰り悪化の流動性リスクも重要であり、これらが業績や財務状況に大きな影響を及ぼす可能性がある。
有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価
有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年3月期)
リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づくくるみん認定企業のうち、より高い水準の取り組みを行っている企業に与えられる特例認定です。
採用・継続就業・労働時間・管理職比率・多様なキャリアの5項目のうち、基準を達成した項目数に応じて1〜3段階で認定されます。 3段階中3段階目の認定です。
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Q大光銀行の平均年収はいくらですか?
株式会社大光銀行の平均年収は565万円です(有価証券報告書 2025期)。
銀行業の業界平均760万円と比較すると195万円低い水準です
なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Q大光銀行の生涯年収はいくらですか?
株式会社大光銀行の推定生涯年収は約2.2億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。
銀行業の業界平均の推定生涯年収約2.9億円と比較すると低い水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
Q大光銀行の残業時間はどのくらいですか?
株式会社大光銀行の平均残業時間は月7.4時間です(有価証券報告書 2025期)。
銀行業の業界平均11.7時間と比較すると少ないです。
ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。
Q大光銀行の有給休暇取得率は?
株式会社大光銀行の有給休暇取得率は47.4%です。
銀行業の業界平均66.1%と比較すると低い水準です
有休取得率が高い企業は、制度として取得を推進している傾向があり、働きやすさの指標のひとつです。
→ ホワイト企業ランキングで総合的な働きやすさを確認
Q大光銀行はブラック企業ですか?激務ですか?
株式会社大光銀行の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月7.4時間(銀行業平均11.7時間)、有給休暇取得率は47.4%(銀行業平均66.1%)、平均勤続年数は17.1年(銀行業平均17.4年)です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Q大光銀行の評判・総合評価は?
企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
株式会社大光銀行の主要指標:
- 残業:月7.4時間
- 有休取得率:47.4%
- 勤続年数:17.1年
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Q大光銀行は長く働ける会社ですか?
株式会社大光銀行の平均勤続年数は17.1年(銀行業平均17.4年)です。
業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。
直近の売上成長率は前年比+2.1%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Q大光銀行の業績・将来性はどうですか?
株式会社大光銀行の直近の売上高は224億円(前年比+2.1%)です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
Q大光銀行の年収は低いですか?
株式会社大光銀行の平均年収565万円は、銀行業の業界平均760万円を下回っています。
ただし、有価証券報告書の平均年収は全社員の平均値であるため、パートタイム従業員の比率が高い企業、若手社員の比率が高い成長企業、地方に本社がある企業では低めに表示される傾向があります。
年収だけでなく、残業時間・有休取得率・実質時給もあわせて確認することをおすすめします。
Q大光銀行は女性が働きやすい企業ですか?
株式会社大光銀行と気になる企業を並べて比較できます