企業分析NOTE
プライム(内国株式)鉱業1663

K&Oエナジーグループ株式会社

2025年12月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月10日

K&Oエナジーグループ株式会社は鉱業に属するのプライム(内国株式)上場企業です。従業員数54人、平均年収755万円(鉱業平均を140万円低い水準)です。天然ガスの開発から需要家への供給までを一貫して行うガス事業と、天然ガス生産に付随する水からヨウ素を製造する事業を展開する企業グループです。エネルギーと希少資源の安定供給を支えています。

業界ポジション

色付き数値 = 鉱業平均との差
755万円61
業界平均(推定)
16.4年70
平均年齢42.6歳
1.8%51
-1.1%54
13.2%63
96.9%99
総合スコア
65/ 100
この企業鉱業平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

東証プライム上場の中堅企業で、天然ガス・ヨウ素事業を展開。自己資本比率83.2%と極めて安定した財務基盤を持ち、平均年収は業界平均を40.8%上回る723万円超。高収益体質を維持し、安定性と従業員還元が魅力。

事業概要

天然ガスの開発から需要家への供給までを一貫して行うガス事業と、天然ガス生産に付随する水からヨウ素を製造する事業を展開する企業グループです。エネルギーと希少資源の安定供給を支えています。

セグメント分析

ガス事業は天然ガスの開発から供給まで一貫して担う安定的なインフラ事業であり、長期的なキャリア形成に適しています。ヨウ素事業は天然ガス生産に付随する希少資源分野で、専門技術を活かしたい方に成長機会があるでしょう。

こんな人に向いている

安定した事業基盤と高待遇を求める方、インフラや希少資源分野で専門性を高めたい方に適しています。

知っておきたい注意点

有給取得率や残業時間など、具体的な働き方に関する情報が不足しています。入社前に確認をおすすめします。

データ更新: 2026-03-16 時点

代表的な商品・サービス

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

中長期経営戦略では、クリーンな国産天然ガスの安定供給を基盤に、地熱や再生可能エネルギーの開発を成長の柱と位置付ける。カーボンニュートラルに向けた多角的な技術開発と人的資本強化を推進し、持続可能な社会と企業成長を目指す戦略である。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

新規事業
地熱井掘削と再生可能エネルギー開発の推進
技術開発
カーボンニュートラルに向けた多様な技術開発
成長投資
国産天然ガスの安定生産と供給体制の強化
その他
公平かつ公正な人事処遇制度の整備
その他
働きやすい労働環境と教育体系の充実

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

K&Oエナジーグループは、天然ガス及びヨウ素の生産・供給において、事故・災害による設備損害や操業トラブル、気温・水温変動による需要減少、カーボンニュートラルに伴う競合激化や需要構造変化、法令・環境規制の影響を受けるリスクが顕著である。特に設備老朽化や調達コスト上昇、排水規制による生産制約が重要である。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年12月期

リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より

災害
ガス導管設備の耐震化と予備電源化を推進し事故復旧を迅速化(対処すべき課題)
市場
新規拡販と営業力強化、コスト削減で競争力を維持(対処すべき課題)
天候
工業用ガス拡販とエネファームの普及で気温変動リスク軽減(対処すべき課題)
調達
設備投資で生産量維持・拡大と調達源分散化を推進(対処すべき課題)
法令
法令改正を早期把握し適切に対応する体制を整備(対処すべき課題)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で+40%成長。利益率は5.1%→1.8%に低下しており、コスト増や競争激化の影響が考えられます。
914億
-1.2%
16億
-81.6%
1.8%
84億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で-92%減少。人員削減と同時に一人当たり売上高が向上。効率化・選択と集中が進んでいます。
54人
-
755万
169,174万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊一人当たり利益は3509%向上し、生産性が大きく改善。還元率は低く、利益の多くを内部留保や株主還元に配分しています。
15,517万円
前年比
+1568.5%
4.9%
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は56%増加しており、積極的な成長投資を実行中。対売上8.3%と積極的な投資姿勢です。
75億円
0億円
8.3%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+263.7%の上昇。日経平均を大きく上回り、市場の期待が高い銘柄です。
4,775円
+263.7%
+23pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2025-12 期末時点株主数 9,841

構成指数

TOPIX日銀ETF買入対象

日本銀行はETFを通じてこの銘柄を間接保有しています

流通株式比率(東証プライム基準 35%以上)

33.7%▲ 基準未達
35% (基準)

上位10株主合計 66.3%自己株式 5.7%

外国人持株比率

11.0%
20% (放送法)
33.3% (1/3ルール)

外国法人 11.0% /外国個人 0.00%

株主カテゴリ別構成

金融機関 13.6%
金融商品取引業者 1.8%
外国人 11.0%
法人 51.3%
個人・その他 22.1%

主要株主(上位10名)

1㈱合同資源
18.30%
2エア・ウォーター㈱
17.10%
3京葉瓦斯㈱
13.80%
4日本マスタートラスト信託銀行㈱ (信託口)
5.90%
5㈱千葉銀行
2.60%
6㈱プレミアムウォーターホールディングス
2.10%
7三井住友信託銀行㈱ (常任代理人 ㈱日本カストディ銀行)
1.80%
8MSIP CLIENT SECURITIES (常任代理人 モルガン・スタンレーMUFG証券㈱)
1.80%
9GOLDMAN SACHS INTERNATIONAL (常任代理人 ゴールドマン・サックス証券㈱)
1.30%
10㈱千葉興業銀行 (常任代理人 ㈱日本カストディ銀行)
1.20%
流通株式
33.7%

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。鉱業・採石業・砂利採取業の業界統計を企業の年収比率(×1.581)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
62万円
残業代(月額推定)業界比率
3万円
賞与(年間推定)業界比率
139万円
賞与比率
15%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
755万円
7年変動
-0.7%
変動額
-5万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
755万円
鉱業平均
42.6
鉱業平均
16.4
鉱業平均
労働環境
非公開
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
--
非公開
23%
--
非公開
--
非公開
--
非公開
--
非公開
認定制度
くるみん・えるぼし等の認定情報は確認されていません
出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

QK&Oエナジーグループの平均年収はいくらですか?

K&Oエナジーグループ株式会社の平均年収は755万円です(有価証券報告書 2025期)。

鉱業の業界平均895万円と比較すると140万円低い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

QK&Oエナジーグループの生涯年収はいくらですか?

K&Oエナジーグループ株式会社の推定生涯年収は約3.0億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

鉱業の業界平均の推定生涯年収約3.4億円と比較すると低い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

QK&Oエナジーグループの有給休暇取得率は?

K&Oエナジーグループ株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

QK&Oエナジーグループはブラック企業ですか?激務ですか?

K&Oエナジーグループ株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は16.4年(鉱業平均15.8年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

QK&Oエナジーグループの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

K&Oエナジーグループ株式会社の主要指標:

  • 勤続年数:16.4年
  • 営業利益率:1.8%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

QK&Oエナジーグループは長く働ける会社ですか?

K&Oエナジーグループ株式会社の平均勤続年数は16.4年(鉱業平均15.8年)です。

業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。

直近の売上成長率は前年比-1.2%です。

営業利益率は1.8%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

QK&Oエナジーグループの業績・将来性はどうですか?

K&Oエナジーグループ株式会社の直近の売上高は914億円(前年比-1.2%)です。

営業利益率は1.8%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

企業基本情報

証券コード
1663
業種
鉱業
市場区分
プライム(内国株式)
所在地
千葉県
資本金
80億円
会計基準
日本基準
従業員数
54名(連結)
企業サイト
k-and-o-energy.co.jp
IR情報
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