企業分析NOTE
グロース(内国株式)医薬品4575

株式会社キャンバス

2025年6月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月9日

株式会社キャンバスは医薬品に属するのグロース(内国株式)上場企業です。従業員数14人、平均年収755万円(医薬品平均を69万円低い水準)です。当社は、がん治療薬の研究開発を行う創薬企業です。独自の技術を用いて新しい抗がん剤の候補を見つけ、基礎研究から臨床試験まで一貫して手掛け、実用化を目指しています。医薬品事業の単一セグメントで、特定の領域に特化しています。

業界ポジション

色付き数値 = 医薬品平均との差
755万円61
業界平均(推定)
13.5年57
平均年齢47.7歳
業界平均(推定)
業界平均(推定)
-39.3%46
96.5%100
総合スコア
63/ 100
この企業医薬品平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

株式会社キャンバスは、抗がん剤開発に特化した従業員14名の創薬ベンチャー企業です。平均年収は業界平均を64.0%上回る755.1万円と高水準ですが、直近の業績データが不明なため、経営状況の安定性については慎重な確認が必要です。

事業概要

当社は、がん治療薬の研究開発を行う創薬企業です。独自の技術を用いて新しい抗がん剤の候補を見つけ、基礎研究から臨床試験まで一貫して手掛け、実用化を目指しています。医薬品事業の単一セグメントで、特定の領域に特化しています。

こんな人に向いている

創薬ベンチャーで最先端の抗がん剤開発に携わりたい人。少数精鋭の環境で高い専門性を活かし、高年収を目指したい人に適しています。

知っておきたい注意点

業績データが非公開のため、経営状況の安定性や将来性について慎重な確認が必要です。従業員14名のベンチャー企業であるため、事業リスクも考慮しましょう。

データ更新: 2026-03-17 時点

代表的な商品・サービス

💊

抗がん剤候補化合物の基礎研究

創薬研究
💊

抗がん剤候補化合物の早期臨床開発

臨床開発
💊

抗がん剤候補化合物の後期臨床開発

臨床開発
💊

自社独自の創薬アプローチ(創薬エンジン)

創薬プラットフォーム

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より

明示的な中期経営計画は記載されていないが、主力のCBP501の早期上市を最重要課題とし、創薬エンジンの改良と新規化合物のパイプライン拡充により持続的成長を目指す戦略を掲げている。人材多様性と働きやすい環境整備も経営の重点施策として位置付けられている。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

技術開発
CBP501の臨床第2相試験成功と次相試験準備
技術開発
創薬エンジンの改良と新規化合物パイプライン拡充
成長投資
提携パートナーの確保と事業収益源の多様化
その他
多様性確保と働きがい向上のための人材育成
その他
ワーク・ライフ・バランス尊重の職場環境整備

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

キャンバスは創薬ベンチャーとして、医薬品開発の長期化・高コスト・成功率の低さという業界特有のリスクを抱える。特に主力候補化合物CBP501の開発遅延や失敗は企業価値に大きな影響を与える。加えて、免疫チェックポイント阻害抗体との併用療法開発競争の激化や提携パートナー獲得の不確実性も重要なリスク要因である。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年6月期

リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より

医薬品開発
複数候補化合物とバックアップ化合物保有で開発リスク分散を推進(対処すべき課題)
CBP501
臨床第2相試験成功後、次相試験準備を加速し早期上市目指す(対処すべき課題)
提携
提携パートナー確保に向けた積極的な交渉と事業収益源の多様化を図る(事業の状況)
創薬エンジン
独自スクリーニング技術改良と新規化合物パイプライン拡充に注力(対処すべき課題)
人材
多様性確保と働きがい向上のため人材育成と職場環境整備を強化(対処すべき課題)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
-
-11億
赤字12.1%縮小
-
-12億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数はほぼ横ばい。平均年収は+22%上昇。
14人
-
755万
+21.8%
従業員数平均年収
従業員一人当たり利益・給与還元率
-8,271万円
前年比
赤字24.8%縮小
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)
設備投資・研究開発費の推移
📊投資総額は100%増加しており、積極的な成長投資を実行中。
-
8億円
設備投資研究開発費
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+52.5%の上昇。日経平均を大きく下回っており、株価は低迷しています。
665円
+52.5%
-78pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2026-06 期末時点

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。製造業の業界統計を企業の年収比率(×1.851)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
64万円
残業代(月額推定)業界比率
3万円
賞与(年間推定)業界比率
144万円
賞与比率
15%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
755万円
7年変動
+21.8%
変動額
+135万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
755万円
医薬品平均
47.7
医薬品平均
13.5
医薬品平均
労働環境
非公開
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
33%
全上場平均 9.4%
--
非公開
--
非公開
69%
女性÷男性 (100%=同一)
--
非公開
--
非公開
認定制度
くるみん・えるぼし等の認定情報は確認されていません
出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qキャンバスの平均年収はいくらですか?

株式会社キャンバスの平均年収は755万円です(有価証券報告書 2025期)。

医薬品の業界平均824万円と比較すると同程度の水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qキャンバスの生涯年収はいくらですか?

株式会社キャンバスの推定生涯年収は約3.1億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

医薬品の業界平均の推定生涯年収約3.1億円と比較すると同程度の水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qキャンバスの有給休暇取得率は?

株式会社キャンバスの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qキャンバスはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社キャンバスの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は13.5年(医薬品平均10.8年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qキャンバスの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社キャンバスの主要指標:

  • 勤続年数:13.5年

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qキャンバスは長く働ける会社ですか?

株式会社キャンバスの平均勤続年数は13.5年(医薬品平均10.8年)です。

業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qキャンバスは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社キャンバスの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:33.3%
  • 男女の賃金差異:69.2%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

企業基本情報

英語社名
CanBas Co., Ltd.
証券コード
4575
業種
医薬品
市場区分
グロース(内国株式)
所在地
静岡県
本店所在地
静岡県沼津市大手町2丁目2番1号
資本金
84.7億円
決算期
6月
会計基準
日本基準
従業員数
14名(連結)
電話番号
055-954-3666
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