株式会社 群馬銀行は銀行業に属するのプライム(内国株式)上場企業です。従業員数2,927人、平均年収776万円(銀行業平均より16万円高い水準)です。群馬県を主要な拠点とする地域密着型の大手銀行です。個人や企業から預金を受け入れ、資金を貸し出す銀行業務を中心に、有価証券投資や為替、投資信託・保険商品の販売、さらには子会社を通じてリース業務など、幅広い金融サービスを提供しています。
業界ポジション
色付き数値 = 銀行業平均との差企業レポート
有価証券報告書をもとに作成した事業分析東証プライム上場の大手地域金融機関。売上はFY2022の1502.0億円からFY2025には2204.3億円へと順調に成長しており、業界平均を32.7%上回る高年収も魅力。安定した基盤で地域経済に貢献したい人に適しています。
事業概要
群馬県を主要な拠点とする地域密着型の大手銀行です。個人や企業から預金を受け入れ、資金を貸し出す銀行業務を中心に、有価証券投資や為替、投資信託・保険商品の販売、さらには子会社を通じてリース業務など、幅広い金融サービスを提供しています。
地域経済への貢献意欲が高く、安定した大手金融機関で高水準の待遇を求める人に適しています。群馬県でのキャリア形成を志向する方にも良いでしょう。
営業利益や有給取得率、人的資本情報が不明なため、詳細確認が重要です。自己資本比率5.3%は銀行業特有の評価が必要です。
データ更新: 2026-03-16 時点
中期経営計画
有価証券報告書の経営方針より「地域社会と当行グループの持続的な成長」をめざし、「Growth」をテーマに掲げる。社会的価値と経済的価値の好循環構築、およびDX推進等による事業基盤強化を通じて、顧客・地域・当行グループ・役職員の持続的成長を目指す。
中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価
重点施策有報「対処すべき課題」より
リスクプロファイル
有価証券報告書「事業等のリスク」より群馬銀行は、信用リスク、市場リスク、流動性リスク、オペレーショナル・リスクを主要リスクとして認識している。特に、取引先の業況悪化による信用リスクや、金利・為替・株価変動による市場リスクが、収益や財務に影響を与える可能性がある。また、オペレーショナル・リスクは事務、システム、有形資産、人的、法務リスクに細分化され、多岐にわたる。
有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価
有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年3月期)
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づくくるみん認定企業のうち、より高い水準の取り組みを行っている企業に与えられる特例認定です。
えるぼし認定企業のうち、5項目すべてで基準を達成し、さらに高い水準の取り組みを行っている企業への特例認定です。
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Q群馬銀行の平均年収はいくらですか?
株式会社 群馬銀行の平均年収は776万円です(有価証券報告書 2025期)。
銀行業の業界平均760万円と比較すると同程度の水準です
なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Q群馬銀行の生涯年収はいくらですか?
株式会社 群馬銀行の推定生涯年収は約3.0億円です。
22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。
銀行業の業界平均の推定生涯年収約2.9億円と比較すると同程度の水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。
Q群馬銀行の残業時間はどのくらいですか?
株式会社 群馬銀行の平均残業時間は月12.3時間です(有価証券報告書 2025期)。
銀行業の業界平均11.7時間と比較すると同程度です。
ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。
Q群馬銀行の有給休暇取得率は?
株式会社 群馬銀行の有給休暇取得率は81.4%です。
銀行業の業界平均66.1%と比較すると高い水準です
有休取得率が高い企業は、制度として取得を推進している傾向があり、働きやすさの指標のひとつです。
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Q群馬銀行はブラック企業ですか?激務ですか?
株式会社 群馬銀行の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月12.3時間(銀行業平均11.7時間)、有給休暇取得率は81.4%(銀行業平均66.1%)、平均勤続年数は18.1年(銀行業平均17.4年)です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Q群馬銀行の評判・総合評価は?
企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
株式会社 群馬銀行の主要指標:
- 残業:月12.3時間
- 有休取得率:81.4%
- 勤続年数:18.1年
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
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Q群馬銀行は長く働ける会社ですか?
株式会社 群馬銀行の平均勤続年数は18.1年(銀行業平均17.4年)です。
業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。
直近の売上成長率は前年比+10.0%です。
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Q群馬銀行の業績・将来性はどうですか?
株式会社 群馬銀行の直近の売上高は2,204億円(前年比+10.0%)です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
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Q群馬銀行は女性が働きやすい企業ですか?
企業基本情報
- 英語社名
- The Gunma Bank, Ltd.
- 証券コード
- 8334
- 業種
- 銀行業
- 市場区分
- プライム(内国株式)
- 所在地
- 群馬県
- 本店所在地
- 群馬県前橋市元総社町194番地
- 資本金
- 486.5億円
- 決算期
- 3月
- 会計基準
- 日本基準
- 従業員数
- 2,927名(連結)
- 電話番号
- (027)252-1111(大代表)
- 企業サイト
- gunmabank.co.jp
- IR情報
- IRページ
- 採用情報
- 採用ページ
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