企業分析NOTE
スタンダード(内国株式)電気機器6666

リバーエレテック株式会社

2025年3月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年5月9日

リバーエレテック株式会社は電気機器に属するのスタンダード(内国株式)上場企業です。従業員数211人、平均年収582万円(電気機器平均を121万円低い水準)です。水晶デバイスの製造・販売を主力事業とする電気機器メーカー。スマートフォン、PC、車載機器など幅広い分野に製品を供給。長年の実績と技術力を有しており、安定した顧客基盤を築いている。

業界ポジション

色付き数値 = 電気機器平均との差
582万円39
業界平均(推定)
15.4年65
平均年齢41.5歳
-1.3%51
+4.5%51
-1.8%50
41.7%36
総合スコア
54/ 100
この企業電気機器平均

企業レポート

有価証券報告書をもとに作成した事業分析

水晶デバイスメーカー。近年は売上・利益ともに変動が大きく、収益性の改善が課題。安定した事業基盤を持つが、今後の成長戦略が重要。

事業概要

水晶デバイスの製造・販売を主力事業とする電気機器メーカー。スマートフォン、PC、車載機器など幅広い分野に製品を供給。長年の実績と技術力を有しており、安定した顧客基盤を築いている。

こんな人に向いている

安定した環境で長く働きたい方。技術職として専門性を高めたい方。変化に対応できる柔軟性を持つ方。

知っておきたい注意点

近年、業績の変動が大きくなっており、特に直近の営業利益率は低迷。収益構造の改善や新たな成長ドライバーの育成が今後の課題となる可能性がある。

データ更新: 2026-04-11 時点

代表的な商品・サービス

📱

水晶振動子

電子部品
📱

水晶発振器

電子部品

中期経営計画

有価証券報告書の経営方針より
中期経営計画R2027

2027年度を最終年度とする中期経営計画R2027では、顧客満足、独創的価値創造、収益力強化、持続可能な経営基盤確立の4方針を掲げ、ICT社会向け高品質電子部品の提供で企業価値向上を目指す。スマートフォン依存からの脱却と新市場開拓、環境対応も重視している。

中期経営計画の数値目標と実績推移に基づく評価

重点施策有報「対処すべき課題」より

その他
顧客満足と信頼の獲得
技術開発
独創的発想による価値の創造
コスト改善
構造改革による収益力とキャッシュ創造力の強化
リスク対策
持続可能な経営基盤の確立・強化
成長投資
モビリティ・医療・IoT無線通信市場の販売拡大

リスクプロファイル

有価証券報告書「事業等のリスク」より

リバーエレテックはスマートフォン向け需要の伸び悩みや車載向け新規ラインの立ち上げ遅延、資産効率低下により業績が影響を受けている。資金調達制約や設備投資の収益性低下、製品の販売偏重や代替品の台頭も重大リスクであり、法令遵守や環境リスクも含め多角的なリスク管理が必要である。

有報のリスク記述をカテゴリ比率・重要ワードで分析した評価

有価証券報告書「事業等のリスク」よりOkapi BM25で自動抽出(2025年3月期

リスクへの対応状況有報「対処すべき課題」「事業の状況」より

資金調達
財務規律維持し有利子負債圧縮で健全性改善を継続(対処すべき課題)
設備投資
中期計画に基づく設備投資の収益性検証と見直し実施(対処すべき課題)
販売偏重
IoT無線通信・医療・モビリティ等新市場開拓で偏重軽減(対処すべき課題)
コンプライアンス
各国法令遵守徹底とリスク管理委員会で監視強化(事業の状況)
脱炭素化
ISO14001推進と再生可能エネルギー導入検討推進(対処すべき課題)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
📊売上高は6年間で+36%成長。直近期は営業赤字。
57億
+4.5%
-1億
赤字転落
-1.3%
-1億
売上高営業利益純利益
従業員数・平均年収の推移
📊従業員数は6年間で-11%減少。人員削減と同時に一人当たり売上高が向上。効率化・選択と集中が進んでいます。平均年収は+29%上昇。
211人
-
582万
2,701万円
従業員数平均年収一人当たり売上高
従業員一人当たり利益・給与還元率
📊7期中3期が赤字と、利益が不安定な状態です。
-38万円
前年比
赤字40.6%縮小
-
一人当たり純利益(黒字)一人当たり純利益(赤字)給与還元率(右軸)100%ライン
還元率は「平均年収÷一人当たり純利益×100」で算出。100%未満は利益が給与を上回る状態。赤字年度は算出対象外です。
設備投資・研究開発費の推移
📊投資額は安定推移。
-
3億円
5.3%
設備投資研究開発費対売上比率(右軸)
株価・市場パフォーマンス(月次)
📊株価は5年間で+6.8%の上昇。日経平均を下回っており、市場平均に劣後しています。
1,031円
+6.8%
-15pt
対日経パフォーマンス(100=日経平均と同等)
株価(月次終値)出来高対日経パフォーマンス

株主・株式構成

2026-03 期末時点

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。製造業の業界統計を企業の年収比率(×1.427)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
49万円
残業代(月額推定)業界比率
3万円
賞与(年間推定)業界比率
111万円
賞与比率
15%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
582万円
7年変動
+28.8%
変動額
+130万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
582万円
電気機器平均
41.5
電気機器平均
15.4
電気機器平均
労働環境
非公開
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
--
非公開
--
非公開
--
非公開
--
非公開
--
非公開
--
非公開
認定制度
くるみん・えるぼし等の認定情報は確認されていません
出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qリバーエレテックの平均年収はいくらですか?

リバーエレテック株式会社の平均年収は582万円です(有価証券報告書 2025期)。

電気機器の業界平均703万円と比較すると121万円低い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qリバーエレテックの生涯年収はいくらですか?

リバーエレテック株式会社の推定生涯年収は約2.4億円です。

22歳で新卒入社し60歳で定年退職するまでの38年間を想定。e-Stat賃金構造基本統計調査に基づく年齢別推定年収を、22歳入社・60歳定年の38年間で積み上げて算出しています(退職金は含みません)。

電気機器の業界平均の推定生涯年収約2.7億円と比較すると低い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペース・役職・ボーナス変動・転職等によって大きく異なります。

Qリバーエレテックの有給休暇取得率は?

リバーエレテック株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qリバーエレテックはブラック企業ですか?激務ですか?

リバーエレテック株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は15.4年(電気機器平均15.6年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qリバーエレテックの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

リバーエレテック株式会社の主要指標:

  • 勤続年数:15.4年
  • 営業利益率:-1.3%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qリバーエレテックは長く働ける会社ですか?

リバーエレテック株式会社の平均勤続年数は15.4年(電気機器平均15.6年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比+4.5%です。

営業利益率は-1.3%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qリバーエレテックの業績・将来性はどうですか?

リバーエレテック株式会社の直近の売上高は57億円(前年比+4.5%)です。

営業利益率は-1.3%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

企業基本情報

英語社名
RIVER ELETEC CORPORATION
証券コード
6666
市場区分
スタンダード(内国株式)
所在地
山梨県
本店所在地
山梨県韮崎市富士見ヶ丘二丁目1番11号
資本金
16.8億円
決算期
3月
会計基準
日本基準
従業員数
211名(連結)
電話番号
(0551)22-1211(代表)
企業サイト
river-ele.co.jp
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